大佬们路过能给个建议吗

最近京东搞了个 TGT 计划，针对顶尖青年技术天才，直接宣布不设薪资上限。TGT 计划面向范围包括 2023 年 10 月 1 日到 2026 年 9 月 30 日毕业的海内外本硕博毕业生。时间范围还挺宽松的，有想法的同学可以试一试。  京东这两年一直在高薪招人，去年东哥给的年终也很吸引人。零售部门 A+ 能拿满 8 个月，锁定 20 薪。 今天分享几位同学京东后端社招和实习的面经，大家一起来查缺补漏，完善自己的技术栈。 后端一面 1，ArrayList 和 LinkedList 的区别是什么？ 底层数据结构不同：  ArrayList：基于动态数组实现，元素在内存中连续存储。 LinkedL...

投了好久了都。。。

如图，社招，其实我没和他说的是，我下午刚好有京东其他部门的面试😋

base：杭州技术栈：React 30分钟左右项目挖掘分享实习中 让你觉得有所成长的一件事，或者是你解决了什么样的问题，获得成就感的一件事？或者是一整个大的系统比较的了解？具体的例子？比如说：你做一个项目，一开始理解的需要实现的功能的怎么样的？技术方案的选型？实践出来的效果是怎么样的？你有提到监听事件，那监听onscroll和监听intersectionObserver事件有什么不一样？为什么intersectionObserver的性能更好？无效代码的删除？如何实现？h5Guard 的原理？PC端开发和移动端开发的区别？rn和普通react开发的区别？为什么rn可以实现一码多端？30分钟手撕...