华为岗位选择

没招了，实习的时候就和带教关系越来越差。。一开始我过于热情地干活，加上能力还行，被带教安排了一堆活儿但是后面感觉活越来越多，我很累而且因为临时加班很多跟mt申请减点工作，她就开始了对我的不满...最难受的是实际上工作并没有减多少最后离实习结束还剩一个半月的时候提前申请离职了无双休，无工资，无补贴，甚至加班＋开会暗讽＋pua，我甚至在想前面的实习生怎么坚持下来的...但我没有功劳也有苦劳吧？？最后辛苦实习了一个多月被pyq一句“带不来这种扶不起的人”干碎了

又拿到两个offer 哈哈哈哈哈好开心

666，面试全靠拼手速是吧，一天只面八个人，感觉是抢不到了，收到邮件点进去一看就这样了还想面面制造业感受下强度

记得之前在牛客上看到一个牛友说字节是实习届的黄埔军校，没想到投了那么多简历，就字节要了我，也算是缘分一场吧！虽然有点累，但是确实学到了一些东西（数据分析、思维逻辑、多项目共进…）1.食堂美食确实很多，我一般选择12:30吃，尽量避开人潮2.实习对于学历卡的不是很严，但是最好还有垂直实习，更容易进3.没有landing期？每个组情况不一样，我们组其实还可以，mt是典型的目标导向，总会告诉我要想清楚为什么要做，目的是什么。但不得不说，节子的landing属于，把你扔到实战中，边撞边学会（感觉自己现在的越来越抗造了）4.实习生=正职，我面试的时候mt就说自己需要负责独立的部分，所以也会更锻炼人～刚开...