一、认清春招节点，把握先机嵌入式岗位春招周期短、节奏快，企业对人才的筛选不仅考察简历上的经验，更看动手能力和工程思维。尤其是在底层驱动、RTOS、多任务调度、通信协议、低功耗优化及 OTA 升级等方向，考察愈发严格。求职者应尽早：明确岗位需求与招聘节奏；了解企业对 MCU/单片机、嵌入式 Linux、STM32 或类似平台的能力要求；提前整理项目经验和技术亮点，为面试做准备。趁早行动，既能确保有时间夯实基础，也能留出充足时间进行项目实践和模拟面试。二、夯实基础，覆盖核心能力嵌入式面试对技术深度要求高，求职者应重点覆盖以下能力：C/C++ 基础与底层编程指针操作、内存管理、数据结构、位操作编写高...

真的没绷住，小心眼这块，这就破防了也是没绷住🤣

虽然知道学历不高，但是我就想找个中小厂积累积累经验找个实习，投了200多个只有5个过初筛，但后续都没有约面试 。。。天天好焦虑好累啊，真的有些迷茫了，不知道该干啥

下面是原本面试现场：面试官：接口被恶意狂刷，怎么办？我：这个没搞过（每天CRUD，真的没搞过）面试官：如果现在让你来设计，你会怎么设计？我：巴拉巴拉...胡扯一通面试官：（带着不耐烦的表情）我们还是换个话题吧.....为了不让大家也和我有同样的遭遇，今天，咱们就用一个非常简单的方式实现防刷：一个注解搞定防刷技术点涉及到的技术点有如下几个：自定义注解拦截器Redis的基本操作Spring Boot项目其实，非常简单，主要的还是看业务。机-会技术大厂，前端-后端-测试，全国均有机会，感兴趣可以试试。待遇和稳定性都还不错~自定义注解自定义一注解AccessLimit**。 import java.l...