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牛客105875249号
04-26 11:01
深圳广播电视大学 行政主管
发布于广东
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求内推
工作地:深圳
岗位:项目助理、行政主管、业务助理
薪资:6-8k
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04-25 13:11
清华大学 产品经理
告别手动填参数!Apipost黑科技让接口调试效率翻倍
告别手动填参数!Apipost自定义函数黑科技让接口调试效率翻倍 当参数处理成为接口调试的"阿喀琉斯之踵" 深夜的办公室,程序员小王盯着屏幕上的报错信息,第17次修改接口参数。他刚把手机号参数改为13位,后端却说需要MD5加密;刚加上时间戳,前端又要求做URI编码。这场景像极了希腊神话里不断被攻击脚跟的英雄——参数处理,已然成为现代开发者的"阿喀琉斯之踵"。 传统开发流程中,开发者平均每个接口需要手动处理8-12个参数,其中: 30%的时间在构造测试数据 25%的时间在重复加密解密 20%的时间在调试格式错误 直到某天,测试组长在团队群甩出一个Api...
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04-14 17:29
门头沟学院 Java
集帅们这个有坑吗?
是一个人力资源公司的招聘,我看到Java直接投了,说要到生产线学习,不知道这是什么意思,然后又说是赛力斯,想问一下大家这个会有坑吗?
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04-25 15:04
新易盛_软开
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不知道大家有没有听过咱们,在成都待遇绝对算中上,国内做光模块市场排名第七,一直在稳步向前,研发生产销售一体,所以平台很大,薪资方面最近连续两年普调,一个字 爽。下面的是内推链接和内推码,投递后简历优先筛选【内推链接】https://eoptolink.zhiye.com/campus/jobs?shareId=143ace7d-8508-42bb-820a-b3bfc52dda8a&shareSource=2&qr=1&memory=%7B%7D&silence=1内推码:ES3430【企业背景】专注耕耘光通信领域20余年AI、数据中心、5G,都是我们的行业标签...
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04-25 22:49
河北师范大学 安卓
考拉妈妈Android开发一面
1、瀑布流使用了哪中Layout Manager,StaggeredGridLayoutManager2、recycler view的自定义是怎么做的,怎么运作的3、DataBase、shared preference、除了这两种,还有其他的方式可以存储数据吗文件存储、应用专属存储、Room数据库、DataStore、MMKV、Hawk4、Android中的四大组件,如果在一个app中都包含了,最先启动的是哪个组件Content Provider会在Application初始化之前就被实例化因为其他应用会在应用启动前访问你的Content Provider系统会在启动应用时首先检查 Manifest 中注册的 ContentProvider,并优先初始化它们5、软引用和弱引用软引用:内存不足时才会回收,缓存实现 弱引用:只要没有强引用,就会立即被回收,防止内存泄漏(如Handler、静态集合等)6、java中的锁,synchronized加在方法上和加在对象上有什么区别。加在实例方法上:当线程调用某个对象的同步实例方法时,会获得该对象实例(this)的锁加在静态方法上:锁的是当前整个静态类加在对象上:线程需要先获得指定对象的锁才能执行同步块内的代码7、事件分发机制8、http协议,怎么从客户端发出去整个流程是什么样的,数据流转( 应该问的是从输入URL到显示页码经历了哪些流程)DNS 解析:将域名解析成 IP 地址TCP 连接:TCP 三次握手发送 HTTP 请求服务器处理请求并返回 HTTP 报文浏览器解析渲染页面断开连接:TCP 四次挥手9、三次握手四次挥手10、Android的动画有几种形式,如果要自定义动画,自定义的流程是什么视图动画:补间动画、帧动画 属性动画:ValueAnimator 数值变化引擎,ObjectAnimator 直接操作对象属性,AnimatorSet 动画集合 转场动画:用于场景切换物理动画:例如抛物线、弹簧11、XML布局和Java代码布局有什么区别?12、XML在Android中充当什么角色13、左连接和右链接14、在SQLite中有100条数据,取第10条到第20条数据怎么写。啥也没回答上了,我还是太菜了。。。
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04-27 15:11
阿里云_研发工程师JAVA(准入职员工)
阿里云内推-阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
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