今天分享的是训练营的朋友在字节跳动的面试，新鲜出炉的还热乎着呢。题目都挺简单的，但是他的面试体验不太好，因为面试官问了两个类似的问题，感觉有点不认真。下面是面试的内容：面经详解简单介绍下你的项目介绍下教育平台考试模块的业务.包括题目的读写试卷的生成创建之后,试题如何存储试卷如何分发给考生考生如何提交试卷,你们如何收集试卷结果最后怎么判题以下是对每个问题的回答：前端接口使用restful格式，post与get的区别是什么？功能用途： GET：用于获取资源，通常是从服务器检索数据，比如获取文章列表、用户信息等，不会对服务器上的资源进行修改。POST：主要用于传输实体对象，常用于创建或更新资源，比如...

是不是双非基本找不到工作

面试官口述出的第一道题让我在本地写，我直接把第二道题秒了面试官都看傻了

要回答这个问题之前，我们就要先理解清楚，为什么面试考算法； 回想当年一几年的时候，可是没有考算法这一说的。所以什么意思呢？---算法题，和你进入公司工作意义不大，对你工作能力提升意义不大。这件事大家都知道，你说难道面试官不知道吗，那为什么还要考算法呢。说白了就是人太多了，应届生水平又都差不多，那只能让你写个算法题区分下了（一般工作几年跳槽考的频率就不大了）。明白了这之后，我们再会过来看这个问题？ （1）首先，让面试官出你自己会的，那得让人家想要你啊 （2）那怎么让人家想要你呢。说明前面聊的比较开心，问的问题都可以完美答出来，还答的有深度（按照我说的三步走，如果第三步你达到了，没有让面试官满意，...