03-12 09:11 门头沟学院 Java 发布于浙江
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实习学不到东西也与自己有关
#实习学不到东西正常吗？#
先给结论：实习没人带、放养式管理，再正常不过；但学不到东西，也许是你自己的问题。
很多实习生陷入一个误区：觉得学习就得有人手把手教，mentor 不安排活、同事不带着做项目，就等于学不到东西，然后躺平摆烂、疯狂内耗，最后实习结束骂一句 “垃圾公司，啥也学不到”。
但你要先认清一个现实：职场不是校园，公司招实习生，不是请了个学生来免费上课，是找个人来解决问题、创造价值的。你的 mentor 和同事，没有义务当你的全职老师，拿自己的工作时间，手把手教你从 0 到 1 学东西。
所谓的 “放养”，从来不是放弃，是职场里最基础的考验。
没人给你安排活，你就不会主动找活吗？看组里的过往项目文档、代码仓库，找 mentor 要一些边缘的、简单的活，哪怕是改 bug、写测试用例，也比天天坐着打杂强；
没人解答你的问题，你就不会正确提问吗？别张口就问 “这个怎么做”，先自己查文档、搜解决方案，带着 2 个自己想的方案去问，别人只需要帮你判断对错，自然愿意教你；
天天干打杂的活，就真的只能打杂吗？让你整理数据表格，你能不能顺便分析数据规律，做一个可视化看板？让你核对文档，你能不能顺便梳理清楚项目的业务逻辑？哪怕是贴发票，你都能搞懂公司的财务报销流程。
实习是锻炼还是放弃，从来不是公司和 mentor 决定的，是你自己决定的。等着别人喂到嘴里的人，就算进了核心项目，也照样学不到东西；主动找机会、主动学习的人，就算是放养式实习，也能攒够秋招的硬通货。
先给结论：实习没人带、放养式管理，再正常不过；但学不到东西，也许是你自己的问题。
很多实习生陷入一个误区：觉得学习就得有人手把手教，mentor 不安排活、同事不带着做项目，就等于学不到东西，然后躺平摆烂、疯狂内耗，最后实习结束骂一句 “垃圾公司，啥也学不到”。
但你要先认清一个现实：职场不是校园，公司招实习生，不是请了个学生来免费上课，是找个人来解决问题、创造价值的。你的 mentor 和同事，没有义务当你的全职老师，拿自己的工作时间，手把手教你从 0 到 1 学东西。
所谓的 “放养”，从来不是放弃，是职场里最基础的考验。
没人给你安排活，你就不会主动找活吗？看组里的过往项目文档、代码仓库，找 mentor 要一些边缘的、简单的活，哪怕是改 bug、写测试用例，也比天天坐着打杂强；
没人解答你的问题，你就不会正确提问吗？别张口就问 “这个怎么做”，先自己查文档、搜解决方案，带着 2 个自己想的方案去问，别人只需要帮你判断对错，自然愿意教你；
天天干打杂的活，就真的只能打杂吗？让你整理数据表格，你能不能顺便分析数据规律，做一个可视化看板？让你核对文档，你能不能顺便梳理清楚项目的业务逻辑？哪怕是贴发票，你都能搞懂公司的财务报销流程。
实习是锻炼还是放弃，从来不是公司和 mentor 决定的，是你自己决定的。等着别人喂到嘴里的人，就算进了核心项目，也照样学不到东西；主动找机会、主动学习的人，就算是放养式实习，也能攒够秋招的硬通货。
全部评论
哈哈哈，你是老六
门头沟学院 大数据开发工程师
是的，实习理论上是可以学到东西的
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03-12 09:34
门头沟学院 大数据开发工程师 点赞 评论 收藏
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