如何评价PDD拒绝30岁以上的人

张悬

2023-06-26 22:27 门头沟学院产品助理

关注

如何评价PDD拒绝30岁以上的人

全部评论

推荐最新楼层

天上掉下个小地雷

门头沟学院 Java

从现实意义来说也算为了员工好，既然是加班多的公司找30+的到时候出了事情两头都没好处

30 回复分享

发布于 2023-06-27 14:17 美国

土扬土森破

华为_招聘专员

求职供过于求，人为刀俎我为鱼肉无可奈何，供不应求的话，我是公司爹系列

8 回复分享

发布于 2023-06-27 09:36 广东

tiany7

Columbia University C++

拒绝遵守法律的企业拒绝一个30岁的人有啥奇怪的么

7 回复分享

发布于 2023-06-28 23:49 上海

你是谁🥲

浙江大学 C++

如何评价国企公务员拒绝35岁以上的人

2 回复分享

发布于 2023-07-18 09:26 上海

kaminogi

淘天集团_前端开发工程师

以前pdd好像有29岁猝死的

2 回复分享

发布于 2023-07-17 18:50 陕西

客服小祥

南京理工大学区块链

人家这明摆了就是命换钱的。。和吧提前说好

1 回复分享

发布于 2023-07-08 22:03 浙江

22Tsuki

门头沟学院 Java

减少竞争压力啊，30岁以上的大学生能比过？

1 回复分享

发布于 2023-06-27 13:02 安徽

坚定的小龙虾不想打工

合肥工业大学 Java

11116我只能说不要30以上可能确实怕员工噶在公司

点赞回复分享

发布于 2023-06-29 20:31 安徽

Geiix

成都理工大学战略分析

之前公务员都限制35以下

点赞回复分享

发布于 2023-06-27 15:10 四川

封装继承多态

中国科学技术大学 Java

买方市场了

点赞回复分享

发布于 2023-06-27 10:34 江苏

04-08 13:43

新疆大学 Java

过去一个月的反思

三个动作，每天循环十几遍。1.打开牛客，刷两下，关掉。2.打开QQ邮箱，下拉刷新，没有新邮件。3.打开公司官网，登录，状态没变。整个过程十分钟。做完心慌，不做更慌。手机放下的那一刻最清醒——“我TM在干啥？有这时间焦虑，不如休息一会 或者看会八股”但是我每两个小时 基本都得做一轮这三个操作我感觉这样子 不仅无益于进步 反而还会损害心理健康； 算算时间，一天搭进去快半小时，有时候奔着一小时去。一小时看起来不多，烧的不是时间，是心力。焦虑一上来，学习效率直接腰斩，自信心也跟着往下掉。下面一个月 放平心态 有面试就面 没有就学习；暑期实习能找到就去 找不到就战日常实习； 我绝对不会再去反复刷公司官网...

offerxN：健康最重要

，我三月份也过得浑浑噩噩，接下来也学你这样放平心态，不能再内耗下去了

点赞评论收藏

04-10 18:16

中南大学 Java

腾讯QQ后台开发Java一面凉经

查看12道真题和解析

点赞评论收藏

03-27 01:58

已编辑

西北工业大学 Java

简历求锐评

211本985硕,暑期快手已经用人部门筛挂两次了😡😡实习已经改了一版了,需要写的更详细点吗😭😭😭

在平静中度过当下：如果这个bg也简历挂的话可能他们现在不缺人了吧，我也是这两天投的，阿里和快手投的岗都是简历秒挂

点赞评论收藏

04-08 23:19

中南大学 Java

携程员工的好日子又双叒叕来了？

携程集团宣布，将于2026年5月1日起，在部分业务部门启动为期一年的无理由事假管理实验。 据悉，携程约6000名员工将被随机分配为实验组和对照组，实验组员工可在现有各类带薪假期之外，额外获得每年累计最多45天的无理由事假额度，组内员工可根据个人需要随时申请使用该额度，且无需说明具体事由。 轰轰烈烈的实验开始了！各位携程员工有没有被老板的小巧思暖到呢？ 来个携程董哥说说内部的真实情况吧！

携程工作体验

点赞评论收藏

全站热榜

创作者周榜

正在热议

# 通信/硬件的薪资开多少，才值得去？ #

76854次浏览 408人参与

# 国企秋招，你投了吗？ #

72062次浏览 424人参与