淘天秋招测试开发，已oc

实现前端代码的持续集成和持续部署可以通过以下步骤来完成：https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=Mg58Em&uuid=07d53be4cd034a4ab270d500feebcc8d版本控制：使用像Git这样的版本控制系统管理您的代码。这将允许您跟踪更改、协作和恢复到之前的版本。自动化构建：使用构建工具（例如Webpack、Grunt或Gulp）来自动化构建过程。这些工具可以压缩和合并文件，处理依赖关系，并优化您的前端资产。自动化测试：编写自动化测试用例，包括单元测试、集成测试和端到端测试。这些测试可以帮助您在代码更改时发现问题，并确保您的应用程序在不同环境下的正常运行。持续集成：使用像Jenkins、Travis CI或CircleCI这样的持续集成工具来自动化构建和测试过程。每当有新代码推送到版本库时，这些工具将自动构建和运行测试。代码部署：使用自动化部署工具（例如Ansible、Docker或Kubernetes）将您的代码部署到生产环境中。这些工具可以帮助您简化部署过程并确保一致性。监控和反馈：设置监控系统以监测您的应用程序的性能和稳定性。这样，您可以及时发现并解决潜在问题，并改进用户体验。请注意，实现持续集成和持续部署可能需要一些配置和设置，并可能因项目的特定需求而有所不同。因此，建议您根据您的项目和团队的需要进行适当的调整。

非技术总包18，异地面试还承包机票酒店...跟大家分享下我那年曼伦的面试到offer过程。我当时的整体流程：简历网申➡️在线测评（北森题库+性格测试）➡️终面（一轮群面+1v1面试）今年的流程更新：8月20日 网申-网申后直接发测评线下面试 9-11月发offer 12月推测跟我当时的流程不会差太多。❶测评（北森+性格测试）北森题库互联网快消和一些国企都在用，大家如果已经有准备的可以直接上，想要了解题库的可以私。性格测试没有对错，但曼伦整体不喜欢太aggressive的性格，可以稍微注意下。除了选择题之外会填behavior question类似宝洁八大问的内容，包括经典3why，why yo...

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叮咚买菜咚力生面经 一面（hr面）： 1、自我介绍（重点介绍自己有什么经历，证明能够胜任这份岗位） 2、对叮咚买菜的了解 3、对咚力生的了解 4、自己的逻辑思维能力，管理领导能力，在曾经的经历中怎么体现 5、为什么要选择加入叮咚 专业不对口的话会问为什么不从事本专业的工作 6、hr一面重点了解你的基本情况，注意要对自己的简历很熟悉，能够自圆其说 二面（hr和业务主管面） 1、自我介绍（和一面差不多就好，可以更完善） 2、说说你对叮咚模式的了解 3、会了解一下你是什么性格，你希望自己的领导是怎么样的 以及将来自己成为管理了会怎么做 4、自己的优点以及缺点 5、过往经历中让你印象最深的事是什么，面...