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想睡八小时
2022-05-24 12:38
星星充电_国际充电云_后端开发工程师
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2022-05-24
在牛客打卡26天,今天学习:刷题 29 道
每日监督打卡
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01-04 21:56
门头沟学院 嵌入式软件工程师
春招心态篇(稳住这4个心态,春招你就赢了80%)
投了50份简历还没回音?面试总在最后环节被刷?看着同学晒offer越来越焦虑?春招本质是心态战。 技术可以速成,但心态崩了,就全盘皆输。稳住这4个核心心态,配合极简工具,你能跑赢大多数人。心态一:从“求着被选”到“主动匹配”错误认知:”我又被拒绝了。“正确认知:”这次匹配度不够,下一家。“立即行动:用匹配度打分表理性投递投递前,花3分钟填这个表:例如:数据分析用Python完成XX项目,提升20%效率7行动:只重点攻克匹配度>7的岗位。面试时直接说:“我注意到岗位需要XX能力,我曾在XX项目中体现,所以我认为自己匹配。”心态二:管理焦虑,就靠“15分钟法则”焦虑时,给自己15分钟彻底沉溺...
嵌入式速成指南
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昨天 20:33
山西大学 测试工程师
抖音测开面试-Get和Post的区别?
📌 核心区别速览1. 用途定位Get - 主要用于获取资源✅ 像去图书馆借书,只是获取信息,不改变书籍本身✅ 适合查询、搜索等操作Post - 主要用于提交数据✅ 像在图书馆还书或借书,会改变系统状态✅ 适合新增、修改、删除等操作2. 参数位置Get - 参数放在URL地址中✅ 例如:www.example.com/user?id=123✅ 参数可见,直接暴露在地址栏Post - 参数放在请求体中✅ 参数隐藏在HTTP请求的body部分✅ 不在地址栏中显示3. 安全性Get - 相对不安全✅ 参数明文显示在URL中,易被窃取✅ 不适合传输敏感信息(如密码、身份证号)Post - 相对更安全 ...
查看1道真题和解析
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2025-11-26 13:03
已编辑
西安交通大学 算法工程师
不面试直接发offer是可能的
暑期实习拿到了某家大厂没去,秋招没投这家。10月份的时候hr打电话说。说暑期评价非常高,可以只面一场来发offer,我说ok的。结果又过了一周没什么消息,我以为说说而已。这两天call我说不用面了,直接看邮箱有offer,又是股票又是签字费的,总包60+,如图上次短信还是四月的面试邀请。ps:最后拒了,选了字节,只能说良心有点不安了。
蛀虫害虫:
强的我害怕
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2025-12-14 19:57
湖南软件职业技术大学 软件测试
简历求拷打
本人26届毕业生,投了一个多月测试简历0offer,是我的简历有问题吗
dachang盒子:
26届秋招必须有实习经历,建议找个实习过度下,同时项目重复率也比较高没有什么难点亮点,我这里有大厂真实的项目可以提供给你学习也可以给你包装大厂实习来提高你的竞争力,感兴趣的话可以私信我或者点我主页简介
你已经投递多少份简历了
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01-04 18:04
迅雷_后端开发工程师(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
阿里云成长空间 774人发布
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