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有胆量的小确幸求求offer
2022-08-23 08:01
烟台科技学院 前端工程师
发布于山东
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三本前端是否还有希望
三本前端是否还有希望
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02-05 20:38
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
刚入职不懂事,天天下班早
刚入职那会儿,真的是什么都不懂,下班时间特别守规矩,天天准点走。以为按部就班就没问题,结果绩效一看——低得心碎。后来才明白,刚入职不是光守时就行,还得主动学、主动问、多承担一些任务,把能力和价值表现出来。吃了低绩效也没关系,把它当作一面镜子:告诉你哪些地方需要加把劲,也提醒你别再只守时间,要守质量和效率。职场成长,很多时候都是从低绩效开始,慢慢学会主动和规划。
刚入职的你踩过哪些坑
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02-04 23:32
山东大学 嵌入式软件工程师
从职场人的角度点评大学生家教简历
前两天领导找到我,说想了解下我们学校的本科生家教怎么找,拜托我帮家里小朋友找一下寒假家教,我就把活揽下来了,接触一下这个完全陌生的「领域」。关于怎么找家教以及中介有多坑这些事,这篇帖子先不提了,有机会单开一篇来唠。前前后后筛出来6份还算不错的简历,再修改、润色、排版后,发给了领导做选择。今天想聊的是,我收到的原始版的简历,在我这个职场人的眼里,有哪些优缺点。编号1:小H老师这份简历整体给人的第一感觉是:人很靠谱,但表达非常“学生味”,不像一个专业家教的简历。从家长(尤其是职场人)的视角来看,有明显的优缺点:优点1. 学历与专业很有说服力山东大学+某某专业,本身就自带“学习能力强、逻辑清晰、自律...
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01-24 00:53
南昌大学 Java
真有点逗了这个公司,一面过来发现是hr来面我,我还吐槽说怎么来个hr一面,然后我简历很多都写了的内容她还要再问一遍,当时就觉得有点奇怪,后来面完了过了两天发现当时都没收我简历直接面的,然后今天半夜发挂了的通知,其实我很好奇的是这种kpi面意义在哪,我看他约了好多天面了,一个mini公司哪来这么高的kpi(面多了习惯了,不生气,只是有点好奇这种kpi是因为年底了要把一年的kpi刷够吗)
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01-13 09:50
哈尔滨工业大学(威海) Java
已经失去大厂梦了
来杭州实习的第三周,天天早九晚六感觉就已经很精神疲惫了,也没有多少私人时间,不敢想象如果是大厂的逆天作息我能活几年。果然人只有真正来上班了才知道自己想要什么,比起天天高强度被压榨拿到一份不错的薪水,我还是更喜欢能边摸鱼边混口饭吃。已经开始准备秋招找国企躺平了,大三想进国企该准备什么,是不是跟私企互联网招聘路子完全不一样,前边的准备是不是一点用没有了
千影逐风:
果然人与人之间的悲伤无法互通,我倒是希望能找到一个朝九晚六的工作
,之前996+246高强度发版直接给我整的ptsd了,现在看大小周都眉清目秀的
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02-05 20:49
南昌大学 全栈开发
题解 | 统计打字方案数
题干分析 题设给予我们一个人通过老式九键输入的按钮顺序字符串,已知老式九键输入模式为按对应的数字按键k次定位到该数字按键表示的三个或四个字母中的第k个进行输入(注意不会循环)。要求我们通过所给的按键顺序字串推测可能的输入内容总数(结果对取余) 算法思路 拆分问题: 首先考虑全部按键顺序字串只有一种按键的情况: 如果没有按任何按键,输入内容视作空,仍然看作一种情况 如果只按一次某按键,输入内容唯一,即所按按键对应的第一个字母 如果按两次,要么对应两次第一字母,要么对应一次第二字母,共2种情况 如果按三次,对应三个第一字母,对应一个第二一个第一,先后关系导致计数+2,以及一次第三字母,共计4种情...
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