招联金融春季招聘

趁着这时候mt没有找我，简单分享下着半个月landing的感受。最直观的感受就是和人的沟通方面吧，上手的小需求都不难，但是要跟mt沟通要跟其他人沟通要拉会干啥的，每次开会时间巨长，而且会巨多，这种沟通真太消耗精力和时间了，导致业务都做不完😭工作内容方面，字节的基建看起来是真的完善，文档套壳又套壳，基本遇到的所有问题都有迹可循，肯费功夫难度不算大。工作时间目前早10晚9点的样子，回出租屋里还能跟对象一起看看剧感觉还不错，希望能一直坚持到过年吧。对了，食堂很好吃，这个大家都知道，希望我走的时候不要胖太多

校招ing，分享下我的谈薪小技巧（不墨迹版）。谈薪不是讨饭，是展示你的价值！你通过了面试，说明他们认可你，现在该他们掏钱了。别虚，这是你应得的。要是你不谈，亏的不是一点半点，可能直接少掉一档工资。对方甚至还会觉得：这同学是不是对自己没信心，杀他一波价！但谈薪也不能硬刚，得有策略有节奏。一、主动问你期望薪资是多少千万不要直接报数字。要先问清楚薪资构成。“月薪是固定底薪吗？绩效占比多少？是怎么考核的？”“年终奖是几个月？是写进合同还是随公司效益浮动？”“五险一金缴纳基数是全额吗？比例按最高交吗？”可以这么说：“我更看重平台和发展，薪资相信公司有合理的标准。如果可以的话，想先多了解下薪资结构和绩效机...