长期实习都找不到

打开朋友圈，有人晒offer晒到手软，有人投简历投到心碎。今年的秋招市场，简直比过山车还刺激——你以为在回暖，转头就遇冷；刚感觉遇冷，突然又回暖了！ 同一个就业市场，为什么感受如此不同？是有些人特别幸运，还是有些人特别惨？今天咱们就来聊聊这个魔幻的秋招季。 我认为总体还是越来越难有面试机会了，毕竟环境正在逐渐恶化中！  一、"冷热不均"的秋招现场 学历的差距越来严重，尤其在双非同学之中，只要没 ACM 等竞赛的奖牌或者中大厂实习经历，基本是个位数面试，甚至大多数0面试，参加了几十个测评、笔试、AI 面试，然后最终全部进入人才库！ 学霸们的春天，学渣们的寒冬  985大佬们：...

（ps：时间，2024年11、12月）华子：我们这边周三周五不建议加班，提倡多陪陪家人我（内心os）：我都定青浦了陪哪门子家人我：好的，谢谢面试官，我这边还需要再考虑一下华子：？？？你不准备接我们的offer吗？？？我：我得考虑一下，感谢贵司的来电，再见。后官网拒之，父母哀之，吾亦哀之。然父母之哀，在憾失光耀门楣之机；吾之哀，在闻“三五不加”，则一二四之劳形，可不言而喻矣。所谓“伴亲”，如镜花水月，堪叹堪悲。

难绷

26届联想 | 材料工程师 |面试经验分享！1. 请做一个简短的自我介绍。2. 为什么选择联想材料工程师岗位？你对“材料创新支撑产品竞争力”的理解是什么？3. 分享一次你参与材料实验或研究项目的经历，关键思路是什么？4. 如果研发团队与生产部门对材料工艺有分歧，你会如何沟通协调？5. 你认为材料工程师最核心的非专业能力是什么？你的优势在哪里？6. 描述一次你通过主动学习掌握新材料分析方法的经历，如何应用于实践？7. 如何看待“材料性能指标”与“生产成本控制”的关系？请举例说明平衡策略。8. 分享一次你在团队中推动实验项目落地的经历，遇到的最大挑战是什么？9. 如果你负责高分子涂层材料研究，如何...