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职场830
2022-10-13 15:28
湖南大学 人力资源经理
发布于广东
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拿到录用通知是幸福的事情。然而,我们对于offer应该进行仔细的阅读;对于界定不清晰的事宜,应向人事部门诚恳地求证。一则规避自己在职场的风险,二则避免因事先未澄清而造成公司与自身的冲突。
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10-21 23:06
西安邮电大学 golang
双非普通学生感觉已经毁了
有一段中厂实习经历,没续签,当时续签的基本都转正,八股算法一般,秋招已经约不到中大厂了,有一个小厂offer但要实习转正,感觉不太满意,拒了,想去投实习,好像实习也不要26届了。感觉秋招已经失败了,已经走到头了。顺便附带一张简历,懂哥可以指点一下。
头顶尖尖的程序员:
这都没大厂面吗,感觉已经是至臻双非的简历了
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11-11 17:23
电子科技大学 前端工程师
美团何意味
你说说这个白菜前面传多少人了,等着看砸谁手里吗
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11-07 10:28
联想_后端开发部_语音算法工程师(准入职员工)
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26届联想 | 材料工程师 |面试经验分享!1. 请做一个简短的自我介绍。2. 为什么选择联想材料工程师岗位?你对“材料创新支撑产品竞争力”的理解是什么?3. 分享一次你参与材料实验或研究项目的经历,关键思路是什么?4. 如果研发团队与生产部门对材料工艺有分歧,你会如何沟通协调?5. 你认为材料工程师最核心的非专业能力是什么?你的优势在哪里?6. 描述一次你通过主动学习掌握新材料分析方法的经历,如何应用于实践?7. 如何看待“材料性能指标”与“生产成本控制”的关系?请举例说明平衡策略。8. 分享一次你在团队中推动实验项目落地的经历,遇到的最大挑战是什么?9. 如果你负责高分子涂层材料研究,如何...
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