荣耀春招求求

写在前面：主包是双9工科地坑专业，猛攻6个月转嵌入式软开。主要学习内容是C、C++、STM32、FreeRTOS、Linux应用与驱动。实习拿到过vivo、oppo、卓驭、华为等实习offer。这里分享一下实习经验：日常实习与暑期实习、什么时候投递、学到什么程度可以投递。先说结论：实习越早投越好，不要等到全部学完才开始投递。什么是日常实习？暑期实习？（见图3）如何判断岗位是日常实习还是暑期实习？（见图4）什么时候投递日常实习与暑期实习？（见图5）学到什么程度开始投递实习？（见图6）注意：越早投递越好，不要等全部学完再投递！

嵌入式领域作为硬件与软件交汇的关键岗位，一直对技术能力和项目经验有较高要求。2026年的春招即将到来，如果希望在竞争中脱颖而出，需要提前规划、系统准备。本文将从技术准备、项目经验和面试策略三个方面进行梳理。一、技术准备嵌入式岗位对基础能力要求明确，主要包括以下几类：C/C++基础与进阶掌握指针、数组、结构体、联合体、枚举等基础知识。熟悉内存管理、函数指针、宏、内联汇编等进阶内容。熟练使用调试工具，如GDB、JTAG。操作系统与RTOS熟悉FreeRTOS或RT-Thread的任务调度、信号量、互斥量、队列机制。理解中断机制、临界区保护、优先级反转等问题。嵌入式外设与接口熟悉常用外设接口（GPI...

1. 两段实习你负责哪些功能模块？简单讲一下。2. 抽其中一个功能模块介绍一下，介绍一下它的业务, 业务怎么流转的?3. @async 这个注解是怎么实现的？ 默认的线程池是什么4. 线程池的工作流程5. 线程池有哪些阻塞队列？ 不同阻塞队列的适用场景？6. java提供的默认线程池有哪些？7. 导入导出模块优化，模块数据量多大。8. 代码优化的过程你一般从几个方面来考量，来思考我该怎么优化。9. 有什么方式或者方法能够定位到这一段查询慢的逻辑？10. 设计一个简易版链路追踪工具，要统计接口调用耗时11. 员工表：姓名，部门，薪资。   薪资登记表：最低薪资，最高薪资，薪资等级。     找出各部门薪资超过开发部门最低薪资的员工的”最低薪资，部门，薪资等级“12. rabbitmq有哪些概念13. 有两个消费者A,B。   A消费者性能高，B消费者性能低，消息队列怎么将消息更多的投递到性能高的A消费者。14. 什么样的消息才能到死信队列？15. 线程有哪些状态？16. 怎么中断一个线程？

刚刚结束的秋招中，有人欢喜有人忧。欢喜的是，有些同学找到了不错的工作；忧愁的是，也有同学没有心仪的去处。秋招和春招，是学生们心头的两个坎，之前看师兄师姐们或优雅或费力的迈过这些坎，感触并不大。终于，在毕业的前一年，也轮到了我们自己。第一次经历，自然心头有着不少疑惑。今天从计算机行业出发，我带你抽丝剥茧，把事情整清楚。首先抛出三个大家关心的问题：校园招聘的秋招和春招有什么区别秋招零offer，春招还有机会吗秋招已经签约了，能去春招再看看吗春夏秋冬，四季变换，自有顺序。那为啥秋招会在春招之前呢？因为，对于学生来说，在校期间的求职时间有两段，一段是毕业前一年的秋天，在 7 月 ~ 11月之间，称为秋...