许愿携程oc

九月底二面完一直泡到上个星期才hr面，hr说是部门整体流程较慢感觉是骗人，有牛友开奖或者oc了吗

技术面：公司规模和团队规模多大；该岗位对应的项目可以讲一下吗；项目使用的技术栈有什么；项目是单体还是微服务的；项目主要难点在哪些方面；项目的数据量多大；进去会有人带吗，有没有培养计划、学习资料等等；HR面：公司的规模和研发团队规模多大（看看和技术说的是否差不多）；咱们公司是否会提供培训或学习资源；岗位的晋升路线；研发团队氛围怎么样；能否使用几个关键词描述一下公司的企业文化；薪资结构，绩效占比（如果被问到薪资要求可以先问）；绩效审核标准；试用期多久、是否优秀可以提前转正；什么时候会给面试结果；HR面（面试通过）：薪资结构，绩效占比；上班时间，包括日常上班时间、中午休息、是否双休、节假日；试用期多...

想问一下携程酒店bu的大佬们，现在都是啥状态了？我是Java后端，应该第一批线下面的，在上海9.25 HR面以后一直“面试中”，已经快俩月了根据往年经验的话，这还等得到吗可能有一个跟大部分人不同我是先英语测评然后HR面的网易这周应该要发offer逼签了但是业务比较边缘（数智-云信，做即时通讯 ）挺多建议我等携程的，但是不知道能不能泡的出来希望大佬们给点建议，拜托

主包目前有三个选择，一个流程以后主要想在川渝发展（重庆最佳）美团北京 外卖相关  ssp  (n+2) *15.5 签 ➕股京东 成都 广告 sp n*20 公积金低懂车帝  重庆 ssp erp 地域系数0.8 (n - 2.5) *15携程 上海 sp 相对有点低不考虑了字节 生服 杭州 还没开 估计sp？求求大家给点建议啦