之前base成都的美团一面被挤下去了，原因是投太晚了，没有坑位了估计。然后前几天被上海核心部门捞起来了，30号下午3点的一面。两次的面试官都很不错，说话很温柔，有不会的会提醒引导你。1.自我介绍2.大部分时间的项目拷打（包括但不限于项目背景、负责的主要工作、可靠性实现、压测、QPS、遇到的挑战及如何解决、怎么实现数据批量异步同步、高并发下的库存一致性、db有哪些表）3.JVM：垃圾回收算法，内存区域，如何排查OOM，4.RPC框架的了解，使用过哪些组件，Dubbo了解过吗，有哪些组件5.数据库ACID特性6.synchronized 与 ReentrantLock 7.Bean的生命周期8.T...

牛爷爷们狠狠地攻击一下🤗      

大部分是已读不回，一两个线下面试，是继续投简历，还是另寻出路？

前言：结合我自己的测开准备流程，和面试这几场实习后的经验，写一篇文章给想转测试开发岗位的同学一点入坑的指南吧。因为本人非科班出身，是临时转岗，面试的次数也不多，可能很多地方说的不全面不太对，有差错的地方，请各位大佬在评论区指正，大家一起讨论进步。从面试流程来看，我个人觉得测开主要准备的内容可以分为以下几个方面：项目、八股文、测开场景专题、力扣算法一、项目项目这个不用多说，作为研发岗，你的简历上的项目肯定要体现你自身的技术栈和专业性。但是这里可能有些同学会有疑问：1、项目多少个好？是不是我写的越多越好？找实习阶段，项目两三个足够。一个项目应该写上以下几个内容：项目名称、项目时间、你在这个项目负责...