寒假嵌入式实习0offer

一、企业为什么要面试？它到底想确认什么？你以为：面试是为了考你。实际上：面试是为了减少用错人的风险。企业心里最怕这三件事：1. 用一个不稳定的人频繁跳槽、态度模糊、缺乏投入感的，会被优先排除。2. 用一个难沟通的人技术再强、能力再好，但沟通困难，会拖垮团队。3. 用一个无法解决当下问题的人企业招人不是为了“培养”，而是为了解决当前业务瓶颈。所以面试官最关注的永远是：你是否靠谱？是否好沟通？是否能创造价值？面试成功的关键，就是让企业降低对你的“风险判断”。二、为什么有的人技术一般，但面试永远不翻车？答案只有一个——他们懂得表达价值。举个对比：❌ 一般候选人的回答“我负责接口开发，写了好几个模块。...

秋招找了一份大体还满意的工作，能够wlb，但是公司比较小的芯片厂，主要做电源管理芯片方向的，这种干完几年能跳槽吗，后面还是更想回家附近

请问今年硬件秋招情况如何，本人985混子大四，通信工程专业，考研希望不大，决定走春招硬件，有没有适合我这种混子的厂推荐一下，或者推荐一下学习路线，现在开始应该学习那些内容能应对春招的拷打阿

室友的简历上有2段实习，其中有一段是我的，他实际上只有一份实习，现在秋招结束了他拿了一个总包35w+的offer，我该问他要钱吗😭