百度_数开实习_一面

- 大数据平台研发岗位
- 如流软件面试,开摄像头,在如流上手撕代码
- 面试官人很好,经常鼓励人,也会及时给出正确的思路
- 可惜职责还是有点不匹配,这个部门主要用java和go做平台的开发,类似DolphinScheduler的平台开发

## 八股

- 对DolphinScheduler的底层代码和架构有没有了解
- 你在Spark你在用的过程中,有时候会碰像那种性能不好或者数据倾斜的场景。这种情况下你一般会怎么去做优化?可以就结合你具体遇到的问题,可以来来详细讲一下,就是或者hive遇到的都可以。
- 你在这过程中,就你项目中接触了这么多个组件,有没有自己去搭过一些集群和组件相关的呢?
  - 搭建过程中有没有碰到过,比如什么问题,比如HDFS不可以用,或者是Yarn出问题,这种问题有没有碰到过?
- 你对于Hadoop他这边是如何实现这种高可用有了解吗?
  - Zookeeper是作为分布式锁存在的
- HA高可用中多个NN数据是一样的,他们是怎么保证数据相同的
  - HA高可用中还有什么Node,通过日志的形式保证多个NN的数据一致
- 主要开发环境是linux还是windows
- 对linux这边有一些基本的了解吗?
- 比如我linux有一台有一个linux它有一就是linux他你通过你那个发现他的内存或者CPU占用特别高,它中间可能是某一个进程或者某一个服务占用了大量资源。你这种情况下,你如果是你的话,你怎么去排查?
- 比如我有一个任务,他你比如说他发现他的日志一直在写,就是一直在打那个没有空间了,就没有磁盘空间了。这种情况下你怎么去查一下是哪些地方磁盘不足了,应该怎么处理?
- java中equal和==的区别
  - 自己写过自定义类重写equals方法吗
- java类加载的这块你了解过吗?
  - 讲了双亲委派机制
  - 为什么要实现双亲委派机制这个操作?
- java反射了解吗
- java多线程代码写得多吗
  - java线程有几种状态
  - java中如何写代码多线程访问共享资源

## 手撕

- 手撕LRU类,要求实现get和put方法,并且规定一个最大容量,如果put时达到最大容量则替换掉存在最久的元素
  - 讲思路,用的事务id,很快实现了
- 手撕java多线程代码,被我婉拒,实在不怎么记得了
全部评论
数据平台吧,不像是数仓的问题啊
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发布于 2025-03-14 23:32 安徽
佬,这是哪个部门啊
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发布于 2025-06-29 15:35 北京

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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
哪些公司开暑期实习了?
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