快手录用评估中加面第五轮

有没有老哥知道快手加第五轮业务面面试是干嘛的。第四轮Hr面试最后她说还有一轮面试,说现在你就进录用评估了但是还有一轮。然后Hr加我微信发了五面的邀约。有人遇到相似问题吗? #快手#
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已经知道原因了,这个岗位分两个方向。第五面是给我介绍这两,问我想做哪个方向的。如果同类型问题的老哥可以参考
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发布于 2024-10-05 13:55 澳大利亚
决赛圈
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发布于 2024-10-04 07:57 安徽
快star加面吧
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发布于 2024-09-29 14:25 陕西
佬什么部门啊
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发布于 2024-09-25 16:48 山东

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10-16 12:54
已编辑
哈尔滨工业大学 Java
TimeLine:9.8 一面、9.10 二面、9.15 三面、9.26 四面、10.9 HR面、10.15 意向书一面1. 聊了聊每一段实习经历,纯聊,也没有技术问题,就是单纯面试官听我讲2. Java 集合为什么不能一边遍历一遍删除3. 遍历一个 Java 集合有哪几种方式4. Java 内存区域,哪些区域会发生 OOM5. Java 堆怎么发生 OOM,描述一下写一个什么样的代码来触发6. Java 方法区怎么发生 OOM,描述一下写一个什么样的代码来触发7. 如果我想统计分钟级别的 uv,我可以怎么实现8. Spring 有事务的注解,这个注解是怎么实现的呢9. 代码题:实现一个定时任务调度器,类似写一个线程池,然后调度器里面有优先级和触发时间,写两个类,一个 Task 类,一个 Scheduler 类。二面1. 聊了聊每一段实习经历2. 大模型方面有什么了解的:RAG、微调、Agent3. 如果让你设计一个 Agent,它有哪些组成部分4. volatile5. MySQL6. CAP理论、BASE 理论7. Redis 为什么这么快8. 了解哪些设计模式,聊一聊9. 这里是面试官自己出了一道题,大概是写一个拓扑排序,实现一下不同 job 之间的先后关系三面基本就是闲聊,然后问了问意向,以及一些生活方面问题四面本来以为这一面是 HR 面,结果是更高层 TL 的面试,这个老板管算法和工程的所有团队,主要也是闲聊,然后问了问自己的一些经历HR面闲聊,仔细讲一下每一段实习,然后每一段实习学到了什么,每家公司有什么不一样的感受
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