数字马力测开三面总监面-已凉

1.确认投递岗位在投简历之前，需要确认自己未来的职业方向，也就是自己未来到底想干啥。可以下载******，去看里面有什么岗位，再看一下对应的岗位jd是否是自己感兴趣，或者自己能接受的。找到自己心仪的岗位后，pc端打开******，用后羿采集器采集岗位jd进行分析，这招百试不厌。去小红书或其他社交平台上搜“xx实习第x天”，“xx实习在做什么”，也可以获知这个岗位的真实实习中会接触到什么样的工作，提前打个心理预防针。当然最好的方式就是请教行业前辈，比如请在职实习生喝杯奶茶，或者找在职人士付费咨询。2.撰写简历在撰写简历之前，我们最好系统梳理一下自己的经历，避免面试的时候想不清楚，回答的时候缺乏结构性思维。梳理完自身经历后，根据岗位要求，撰写多份简历，积累简历库。简历按照star法则，梳理背景目标动作结果（可量化）来撰写。针对每一个目标岗位、自己想要参与的业务因岗定制实习经历，汇总成简历库。​3.投简历注册招聘软件账号，上传在线简历（需要达到100分）和简历附件。使用钞能力，可以提高曝光度。在真正投简历时，还需要根据岗位进一步修改简历内容，或者你直接海投砸量来获得面邀。一种是智取，一种是蛮力，怎么方便怎么来。在招聘软件找在线的hr，打招呼的时候，先发简历图片，再发个人优势话术。4.收到面邀hr会通过电话/招聘软件/招聘软件加微信联系你，通过******/微信/邮件确认面试时间、发送面试链接。你需要确认收到的面邀是否是自己投递的岗位，存在hr发错面邀的情况。在投简历的那几天，除了面试期间，电话不要静音，可以关掉手机自带的“骚扰拦截”，避免接不到hr的电话。网申的时候部分公司会不吭声地给你发面邀，要勤看邮箱。5.准备面试在收到面试后最好在天眼查企查查上搜一下公司，去小红书搜搜这家公司的风评等等，确认这家公司是否值得去，如果不喜欢就不面，省得浪费自己时间。结合岗位JD和从hr那里问来的信息，重新梳理自己的过往经历，尽量往实习的工作内容上靠，可以编自己没干过的东西，只要能自圆其说就ok。并且，最好让ai根据岗位JD与你的简历、公司业务，提前帮你预测一下问题，比其他竞争者更了解业务，胜算会更大。6.面试日常面试小公司一般一面（少数公司两面，一面hr面二面业务面，或者两轮业务面，需要面试前问清楚），大公司二到三面，通常最后一面是hr面。面试的时候最好化妆，向面试官表达你对面试的重视，同时化完妆人也会更有自信。如果一天多场面试，最好把每场面试的公司、岗位、面试时间、面试链接给汇总一下，快到面试时间了手忙脚乱容易进错面试间。7.面试复盘面试结束后最好及时复盘，这需要我们在面试的过程中录音、录屏。录屏效果会更好，可以看到自己的面部表情、肢体动作，更有利于发现自身问题。条件允许的话，最好找大佬帮你分析一下问题，或者花钱找大佬模拟面试。能拿到大佬的面试录音也好，一对比分析，不就知道自己和大佬的差距在哪了吗？8.接offer面试如果没过，大部分公司的hr不会主动去找你，少部分公司会给你发面试未通过的邮件。面试本来就是双向选择，没过也没大碍，就算过了也会被横向比较。如果面试通过接到offer，通常会有3天确认期，如果你同意接收的话会发起入职审批，你可能需要提前在线上提交在读证明等个人资料。提交完毕后就等着入职吧～

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一面二面人都很好…面试体验也都不错直到三面 hr面完说一周内有消息 周一面的等到周五实在忍不住了给hr打了个电话问结果，结果挂了 还问我没收到邮件吗😀问是什么原因就说不合适 不合适我咋进的三面 后来才知道是因为我说了前几个月在准备考研

 bg211本硕，无实习无实际项目，只有导师接的几个无关痛痒的项目。简历全是自己在网上找的项目。投的比较晚，因为某些毕设的事情。三月下旬开始投，4月才开始大规模投。字节一战是学校师兄推的部门，日常无转正，聊的还不错，但是算法没手撕出来 寄了二战腾讯全栈，问了一堆项目里的分库分表的操作，八股里面压根没有，但我项目做的很简单只分了表没分库，对方知道后瞬间没兴趣了。30分钟草草结束。之后腾讯再也没有捞我。之后开始狂做笔试。第一次做阿里系笔试看到那与力扣hot100风格完全不同的题目时直接懵了。本科上机考就烂，洛谷本科刷了2年一上机还是不会。本来觉得阿里系都寄了，直到做到蚂蚁的笔试轻松a出2.5道才又有了信心。后续笔试目标全都是两道。时间来到四月中旬，字节二面，部门是国际商业化，千万留意这个部门，面试官你会的不问，不会的揪着你问，挂就算了，面了这部门后，字节再也没有约面。美团笔试只做了一道还是约面了，面试官人很好很有耐心，问的都是常规八股，我答的并不好还是耐心回答还教我，我连mysql的基本命令都写不出来他还是让我过了。二面问的东西也是很常规 但我也没答好，最后果不其然寄了。后续痛定思痛，苦练mysql和背八股到滚瓜烂熟。蚂蚁约了个面试，但面试官既不开摄像头，说话也吞吞吐吐，磨洋工耗时间，35分钟一到就直接结束。百度真是个很幽默的公司，投了一直不理我，然后简历挂了。突然有天来个电话，说给我找到个合适的岗位。面试使用的软件叫如流，巨卡，面试官那边巨吵，面试时面试官全程无互动。面完之后跟我说不匹配，想找c++做存储不想找java。那你早不说非要浪费我50分钟。后续约面越来越少，只有阿里云了。一面常规八股，二面问了些八股加聊天，三面是最离谱的，问了些基本不常见的问题，比如java是怎么实现对lamba表达式的支持的，分析两种动态代理方式的执行流程，其中fastclass有什么用。。。然后手撕随手给了个力扣简单题存在重复元素2，哈系表秒了后要求给出不使用的优化解法，直接使用滑动窗口做出来。后面对我评价是有广度缺乏深度。提心吊胆一个周六后周日约了hr面。hr面完后泡了两个星期多池子，然后被其他部门捞了，加面一次后晚上发了意向书。同意了。面完阿里云之后，面了腾讯云智，做完笔试秒约面试，一面八股过，二面莫名其妙聊了些奇奇怪怪的问题，和面试官似乎不太对的上电波，但还是秒约二面，三面真是神奇，由于部门不使用java只用go和Python，三面面试官不太懂java，问我什么是reentrantlock和condition，也不太懂c和c++ ，我平常除开写些脚本基本不用Python。全程鸡同鸭讲，建议兄弟们选部门还是别随意选没有你擅长语言的，三面寄了是真的折磨。滴滴秋储第一场面的不好，但还是约了二面，等了一个小时当天二面来了 常规八股，之后反问环节也介绍部门了。第二天秒拒。后续做了些小厂笔试和招商银行信用卡中心的笔试和行测。想着找不到大厂就先去小厂再秋招。然后就收到了阿里云的电话。投了简历没有任何反应的公司有京东，阿里灵犀，阿里大文娱，B站，腾讯音乐，shein，momenta，顺丰做了个测评，oppo笔试后就卡住了，高德，贝壳找房，荣耀，小米，阿里飞猪，快手简历挂。笔试挂的有淘天，作业帮，拼多多，饿了么，美团没a出完整一道还是约面了，米哈游作出2道照样，虾皮也是，阿里国际，得物 。网易互娱投的是java岗面的是c++，面试时候拒了。暑期奇妙之旅，谁来谁挨虐。个中滋味，只有自己知道。