合租搭子

题目是有很多指标，需要给一个提升方案这一场大家都输出了很多有效信息，但讨论过程我都没怎么发言做了一些记录，回答了一个业务问题 真的不愿再群面了，i人地狱

新的招聘模式 很难不支持

1、双休，是身体和情绪的「救命缓冲带」刚入职场，要学新东西、适应环境，累身又累心。如果是单休或大小周，上了6天班，唯一休息的那天：睡一觉+洗个衣服+做顿饭，一天就没了，这假放了就跟没放一样，根本回不了血。双休，意味着：✅ 周六彻底放松——整理房间、追剧、看书、见朋友，把工作抛到脑后；✅ 周日真正休息——做点喜欢的、陪陪家人、出去玩玩，为新一周充满电。连续奔波只会让你迅速 burnout：疲惫、易怒、看什么都烦，最后身体垮了、人也想跑了。2、双休，是自我成长的「最低成本投资」刚入职场的第一份工作是至关重要的，它不只是赚钱，更是积累能力、看清方向的关键阶段，也是投资自己未来的关键时期。平时忙成陀螺...