我们在面试时难免会有一个感觉,HR不专业(没有专业领域知识)。一提到过往的工作经历,我们说的他们好像都不懂。所以性格比较傲娇的小伙伴面试时间一长,就有些不太耐烦。但是请记住,我们的任务是在他们面前表现出专业,不是要求他们专业。😃

我当时从一家生物科技公司跳槽到一家房产公司,面试时是这么回答HR经理的:

我毕业后就进入了XX公司工作;这是一家专业化致力于生物分子样品制备解决方案的跨国上市企业,总部位于德国。简而言之,比如去医院检测是不是患有甲肝,乙肝或者HPV等疫病,是需要仪器和试剂进行检测的。 这家企业就是主营相关仪器和试剂的研发(知道他听不懂,所以最简单的方式解释一下)。
我在这家公司担任亚太区总裁行政助理,主要的工作职责是协助总部在亚太地区的整合以及各地分公司或办事机构的组建工作;包括……
我听说XX 公司(面试的这家企业,总部在新加坡)正在筹建苏州、三亚等地的分公司和项目部。如果有幸加入,相信我之前的工作经验能够发挥作用。😊
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HR不可能对每个业务部门的知识都专业😉。公司对人事部门也没有这种要求。作为面试者,显得自己专业就行。
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发布于 2022-08-07 17:27
我也遇到过这种不专业的
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发布于 2022-08-07 17:06

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