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工作环境&福利待遇个人感觉就是实习生基本上都留不住，大部分实习几个月就跑了，得物加班真的很严重，某些程度赶得上pdd了，但是得物的工资真的很低，待遇不是很好，零售和一些基础设施还是很到位的，但是发放的工作电脑真的又破又旧，得物是不想要产出了吗。工作强度得物10105真的是常态，遇见不好的mt，周六基本上没有休息时间，夸张一点说平时上班都没有摸鱼时间，真的很恐怖，继pdd之后又一个卖命的企业。部门氛围感觉部门氛围还是可以的，大家都是打工人，对于加班真的很厌恶，我们都有共同的敌人：资本业务前景感觉真的没有去得物的必要，除非你实在找不到工作，然后只有得物给你发了offer，不然真的别考虑得物，大部分职工在得物工作的时间不是很久，每隔一段时间都会有部分员工辞职或者跳槽，因为工作压力真的很大，日常被push，遇见不好的mt还会被pua。

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收到公司邮件校招的宣传，恍惚间，四年多过去了，能浅浅的提供点信息输入，对别人有点帮助，是一件幸福的事情，因此决定尝试归纳下四年间的一些主要观察&感受，不一定正确，希望有所信息输入和帮助。四年经历小结校招进入菜鸟（5年前面经：https://www.nowcoder.com/discuss/353156478506835968?sourceSSR=users），遇到了很好的老板，大环境原因第二年即使拿到很好的结果和绩效也没完成5到6的晋升，痛苦加之年龄焦虑下选择外跳去到上海一个大厂，但确实欠缺充分调研以及城市的原因，不到三个月还是选择回到阿里去了支付宝（晋升1级）；在支付宝整体适应的还好...