英伟达笔试

之前通知的时候明确表示是终面的形式，所以线下分为两次面试，一次业务主管面，一次HR面。主管面压力很大，问到汗流浃背。业务主管面共两个面试官，一个是一面的面试官，一个是技术主管。主要就根据项目经历谈细节，因为简历写了两个较大的项目，所以先是画了这两个项目的功能框图，然后根据框图一直追问细节，直到答不上来为止，压力还是挺大的大概有几个问题1.传感器芯片用的什么型号，能不能说一下工作机理，内部的等效模型。2.为什么后级不加buffer，ADC链路怎么设计的，怎么考虑的。3.电源部分怎么设计的，功率多大，有其他要考虑的地方吗。4.正反电源轨怎么得到的，能不能现场画一下拓扑，讲一下。这样做有什么好处，有没有更好的做法。5.介绍一下阻抗匹配，为什么不做信号线上的阻抗匹配而要用匹配电阻。6. 电源设计pcb有什么要点。7.叠层设计怎么考虑的，有没有进行一些性能测试8.项目量产了吗9.信号幅度有多大，传感器本身的电流输出能力大吗，会对ADC造成什么影响。后面还有一些问题记不清了，总的感觉面试官对细节还是很看重的，后面追问了一些问题，面试官也表示我对细节的理解不够深入后面的HR面就是正常的问题了，网上搜一下就行，问的都一样

之前有一个学长跟我推荐了思朗科技，不过在网上关于这家企业的信息比较少，只知道他是国产芯片数一数二的企业吧，最近在准备秋招投递，有些方面还不太了解，想求一下大佬的分享🙌

9.6下午面的，约了一个小时。说是做物理层基带处理的，感觉还挺对口。但是项目讲完好像不是很在乎我的项目技术细节，在介绍项目的过程中总感觉有时候还没说完，就被问到生活问题，然后又回来问技术，感觉不太被尊重的感觉。然后最后说ssp可能条件不满足，问我愿不愿意接受普通批，周六的面试（意味单休的班），还要开白菜价。我直接说ssp开不到的话可以给我挂了。体验感较差的一次面试，上一次这样的感觉还是在十四所的时候。IC #26秋招

9.6下午面的，约了一个小时。说是做物理层基带处理的，感觉还挺对口。但是项目讲完好像不是很在乎我的项目技术细节，在介绍项目的过程中总感觉有时候还没说完，就被问到生活问题，然后又回来问技术，感觉不太被尊重的感觉。然后最后说ssp可能条件不满足，问我愿不愿意接受普通批，周六的面试（意味单休的班），还要开白菜价。我直接说ssp开不到的话可以给我挂了。体验感较差的一次面试，上一次这样的感觉还是在十四所的时候。