在学校上下班

春招offer决赛圈：1武汉，某个教培互联网中厂，作息1095，待遇（n+6）*15，8%公积金。做数据中台。2上海，某部委直属二类事业单位。无编，后续可考，但是难度不小。作息大概率是955，975之间，但是要出差，出差频率还不确定，待遇n*12+年终不定，12%公积金。做物联网相关的可能也和数据中台类似。虽然没编，但是还是比互联网稳定很多，并且有垄断业务，但是不是我这个部门的。两个优缺点都很明确：1. 优点：钱多，生活成本低，互联网可以去拼几年。缺点：强度大，互联网充斥着不稳定性。2. 优点：朋友多，相对而言稳定一些。缺点：钱少，本人不是上海人，并且担心未来出现裁员难以跳槽。1，2个选择，未来两条不同的路。

大部分家电售后投诉集中爆发于每年的大促旺季，维修排期难、安装响应慢、服务质量波动大，正成为困扰品牌的一线难题。在消费者对响应速度与服务质量期待水涨船高的今天，单靠人力堆叠、经验驱动，已难以支撑复杂多变的服务场景。越来越多家电品牌开始转向“AI驱动型服务体系”，通过引入AI Agent，让服务流程更智能、更稳定，也更具弹性。5月22日，第二届中国家电家居产业数智峰会在上海隆重举行。作为中国AI Agent与客户联络领域的领跑者，天润融通（2167.HK）受邀参加并做主题发言，分享了AI Agent在家电家居行业的落地实践，开启“业务专家+AI员工”的新型协作模式，驱动行业迈向服务数智化新阶段。天...

合肥的这家风评不太好。本人实习做的也是采购，未来还是想做采购。但这家hr给我降薪了，并且合肥这家去年裁了很多人，合肥供应链部门整体体系略微混乱。

思特威AI芯片工程师一面面经思特威——面经timeline岗：数字ic目前进度：正式offer除了迪✌🏻的唯一一个offer😭感谢老思。秋招期间在牛客看了很多面经贴，快成老家了，发个面经贴攒攒人品。笔试：8.23常见八股加一道智力题，原来貌似倒计时一个小时但是计时结束也不会强制提交，现在同门反馈是会强制提交了。一面：技术面 9.5 30min总体来说氛围比较轻松，结合项目询问低功耗处理方法和异步处理方法，让讲了个异步fifo，会询问代码量之类的。二面：部门主管面 9.21 30-40min探讨了我项目中所负责的模块的实际应用场景（可能相比起技术细节会更偏向于对IP应用的思考）我的项目多是数...