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签到题都不会
2022-07-04 12:39
北京交通大学 后端工程师
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1. 基本数据类型、引用数据类型;2. 多线程 3. 构造方法 4. for循环 5. 三目运算符 6
2022-07-04
在牛客打卡3天,今天学习:刷题 24 道
每日监督打卡
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01-19 08:49
轮途科技_研发部总经理
HR怎么提问候选人对薪资的期望值?
薪资一直最为敏感的话题,作为HR在面试的时候,如何去了解候选人对薪资的期望值?怎么才能达到最理想的效果? 一般来说简历上都会有要给大概的区间,但是这个区间往往比较宽泛,不够具体,毕竟入职合同是要写固定值的,而不是一个范围。薪资给多了对于企业来说就是成本,给少了又跑候选人跑路,另外还需要结合候选人实际的能力,工作经验等方面来评估这个人才到底值多少,这是一个综合性比较强的话题,没有统一的计算公式,所以全靠HR面试官来把握,从各个方面去考核。这里仅仅是讨论,如何从面试中去谈论薪资问题。小猫测试网 ( xmcs ),HR在线人才测评系统,职业性格,职业人格测评,岗位胜任力测评。前提,了解市场行情面试官...
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昨天 11:09
万得信息_数据算法工程师(准入职员工)
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2025-12-03 11:36
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两天速通小米
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import java.util.Stack; public class StackDemo { public static void main(String[] args) { // 创建栈对象 Stack<String> stack = new Stack<>(); // 1. push:压入元素(栈顶) stack.push("A"); stack.push("B"); stack.push("C"); System.out.println("压入元素后栈:" + stack); //...
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