发布一条实习生招募~

对于想找运营岗的同学来说，“新传杯”全国大学生新媒体作品大赛、高校自媒体运营大赛等可以参与。为什么有用：直接考察选题、文案、排版、传播数据等核心能力，获奖作品可直接作为作品集。很多公司招内容运营时，一看作品，二看你对内容的“网感”和数据敏感度。

工作内容——跨境买手代购数码品类希望了解数码、爱钻研数码产品，Boss Nice 团队氛围好。 1. 负责维护数码品类的各个买手商家，商家的日常沟通，解决商家在经营过程中的问题，并与之建立广泛和深入合作关系，确保商家积极投入平台的各项销售及营销活动中；2. 了解海外数码品牌及产品趋势，为平台引进最新最热的产品； 3. 创新业务，需要按照上级给的指令及策略100%执行，并在过程中有自己的想法和思考； 任职资格 1. 统招本科及以上学历在校生，26届毕业生优先； 2.对数码品类有兴趣，具备良好的理解、语言表达和沟通协调能力，个人沟通能力及谈判技巧突出； 3. 有一定抗压能力，具有强的学习能力、责任...

（一）简历深挖1. 请你先做一下自我介绍。2. 你上一段实习现在是结束了吗？3. 为什么不继续做下去了？4. 先介绍一下你在上一段实习的工作内容吧。5. 你们这个产品的目标用户是谁？你们的产品形态是什么？7. 说一下你们支持的几个核心能力，以及背后对应的算法或者 workflow 是什么样的？8. 你们是怎么评估这个效果的？9. 你们怎么判断这个素材好不好？10. 如果线上数据里发现有的素材表现好，有的不好，你们是怎么指导后续迭代的？（二）场景题1. 假设你是 TikTok Shop 的产品/运营角色，一个新商家入驻，没有短视频素材，你会如何借助 AI 帮他批量生成带货短视频？2. 投放后发现一批视频完播率和平均观看时长都很高，但 GMV 成交很低，你觉得可能的原因有哪些？你会怎么验证这些猜想？（三）拓展能力1. 你自己日常有去做一些 AI 相关的创作吗？2. 有没有比较好的作品可以举例？3. 你在运营账号的时候，内容策划是怎么做的？你一般怎么决定发哪些内容？4. 为什么你能获得比较好的互动数据或粉丝增长？你的内容或定位为什么会比别人好？（四）反问1. 业务详细介绍？2. 你觉得我进入这个岗位最大的挑战是什么？3. 你觉得我这场面试有什么不足的地方吗？

面试题简述你对海外用户增长运营理解是什么？觉得它和国内用户增长运营的核心区别是什么？面试官想听的1、基础层面：是否理解用户增长本质是拉新、促活、留存、转化，而不是单纯拉量。2、海外视角：能否自然地思考扩展到多语言、多文化、多市场的差异，而不是停在中国用户经验。3、方法论层面：是否能结合增长手段（渠道投放、A/B测试、激励机制、内容生态优化等）谈到跨区域调。4、岗位匹配度：能否体现出对快手海外产品特性的了解（内容平台、UGC/短视频/直播生态）。5、成长潜力：校招不要求经历丰富，但是想看你能否把一个简单问题想深。面试回答举例我对海外用户增长运营理解是通过提高产品体验与内容价值让用户留下来，并形成...