点点互动内推

点点互动25届锐计划精英校招全球启动!

点点互动校招面经主要包括以下几个方面:‌

面试流程:‌简历投递、‌简历筛选、‌笔试环节、‌面试环节、‌offer发放。‌面试环节可能包括多轮面试,‌如一轮技术面、‌二轮制作人面试等‌。‌
面试内容:‌面试问题涵盖自我介绍、‌项目经历深挖、‌系统拆解报告、‌游戏设计看法、‌职业规划等‌米哈游。‌技术岗位可能涉及数据库、‌缓存数据库、‌场景题等技术问题‌。‌
面试体验:‌整体面试体验较好,‌面试官态度友好,‌会给予积极回应。‌部分面试者提到面试过程细致,‌效率高‌。‌
点点互动的校招面试注重考察应聘者的专业技能和项目经验,‌同时也关注应聘者的职业规划和个人素质‌。‌

【项目简介】“锐计划”精英校招是点点互动面向校园顶尖人才推出的招募及培养专项。我们在全球范围内持续吸引和招募极端热爱游戏创作,乐观坚韧、自驱创新、米哈游、共情共赢、拥抱变化的优秀青年人才,加入游戏行业,共创游戏未来!

【开放岗位】游戏策划、广告创意策划、海外广告投放、游戏美术设计、游戏前端工程师、游戏后端工程师

【薪酬待遇】行业TOP薪酬与福利(商业保险、超长年假、节日福利等)+顶尖导师指导与优秀的团队相伴+定制化的培养+丰富的项目实践机会

【内推码】EV3P18

【内推链接】https://career.centurygames.cn/home

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2025-11-04 21:22
天津理工大学 Java
Tom哥981:让我来压力你!!!: 这份简历看着“技术词堆得满”,实则是“虚胖没干货”,槽点一抓一大把: 1. **项目描述是“技术名词报菜名”,没半分自己的实际价值** 不管是IntelliDoc还是人人探店,全是堆Redis、Elasticsearch、RAG这些时髦词,但你到底干了啥?“基于Redis Bitmap管理分片”是你写了核心逻辑还是只调用了API?“QPS提升至1500”是你独立压测优化的,还是团队成果你蹭着写?全程没“我负责XX模块”“解决了XX具体问题”,纯把技术文档里的术语扒下来凑字数,看着像“知道名词但没实际动手”的实习生抄的。 2. **短项目塞满超纲技术点,可信度直接***** IntelliDoc就干了5个月,又是RAG又是大模型流式响应又是RBAC权限,这堆活儿正经团队分工干都得小半年,你一个后端开发5个月能吃透这么多?明显是把能想到的技术全往里面塞,生怕别人知道你实际只做了个文件上传——这种“技术堆砌式造假”,面试官一眼就能看出水分。 3. **技能栏是“模糊词混子集合”,没半点硬核度** “熟悉HashMap底层”“了解JVM内存模型”——“熟悉”是能手写扩容逻辑?“了解”是能排查GC问题?全是模棱两可的词,既没对应项目里的实践,也没体现深度,等于白写;项目里用了Elasticsearch的KNN检索,技能栏里提都没提具体掌握程度,明显是“用过但不懂”的硬凑。 4. **教育背景和自我评价全是“无效信息垃圾”** GPA前10%这么好的牌,只列“Java程序设计”这种基础课,分布式、微服务这些后端核心课提都不提,白瞎了专业优势;自我评价那堆“积极认真、细心负责”,是从招聘网站抄的模板吧?没有任何和项目挂钩的具体事例,比如“解决过XX bug”“优化过XX性能”,纯废话,看完等于没看。 总结:这简历是“技术名词缝合怪+自我感动式凑数”,看着像“背了后端技术栈名词的应届生”,实则没干货、没重点、没可信度——面试官扫30秒就会丢一边,因为连“你能干嘛”都没说清楚。
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2025-12-11 14:24
门头沟学院 Java
在debug的伊泽瑞...:我说怎么这么眼熟查看图片
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2025-12-28 09:59
复旦大学 Java
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