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06-09 10:48
门头沟学院 测试工程师
美云智数/创梦天地实习二选一
投的太迟了,五月底才开始投,大厂一个消息没有。测试岗,现在大三,零实习,所有打算接一个,不然的话秋招零实习。
投递创梦天地等公司6个岗位 >
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05-26 11:54
湖北师范大学 人工智能
应届生现状
头一次见说话这么直白的,终究是我太菜了😂😂😂
流浪的神仙:
无恶意,算法一般好像都得9硕才能干
算法太卷啦
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04-21 21:33
江苏财经职业技术学院 网络工程师
简历一直在优化,为什么越优越少
Cherrycola01:
0实习 0项目 约等于啥也没有啊 哥们儿这简历认真的吗
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06-09 17:44
西安电子科技大学 Java
从研发到一线主管,也算职场进阶了下
前言背景是把近来看的管理相关书籍(书籍附文末)和个人思考进行了梳理。在这里顺手把个人关键角色转型的核心分享给大家,希望对大家有所帮助。至今经历过的三次关键角色转型:从新手到团队骨干从团队骨干到虚线组长从虚线组长到一线主管本着大道至简的初衷,以下是角色转型的3个关键点:核心:思维转变(重中之重)能力:其次是技能补充(如果已知技能可以提前储备)时间:基于角色的时间管理关键角色成为团队骨干思维转变(重中之重):主人翁意识:具备主人翁意识,不要只着眼于自己的一亩三分地。结果导向:任何事情以结果为导向,适当的“吃亏”。超预期交付:不仅限于完成明确的任务。补充技能:项目管理能力:协作、沟通、排期和任务管理...
牛客创作赏金赛
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