去哪儿旅行内推26届秋招校招

主要问的是项目中的应用,很少八股文自我介绍,问了一下大概流程redis在项目中的应用多线程在项目中的应用然后就是私生活方面的问题,建议各位不要透露太多,我就是答了有女朋友被追问一大堆问题,比如女朋友异地怎么办之类的,挺ex的,关你屁事啊,正经问题不问,这个倒问的起劲最近学的什么技术对前途有什么规划工作是220一天,大小周,周末双倍,算下来是5500一个月,然后包住,7:30包晚饭(就是一般加班到8点),然后节假日加班按双倍工资算,总体上待遇中等,但是会挺累的

先来复盘一下整个流程1.测评（行测）2.主观题  这里就不得不说一下这个广受诟病的主观题了，那么多人说它有问题，绝对是有理由的！主观题真的很奇葩！很神经！胖猫问题---你觉得谭竹是捞女吗？生育问题---你赞成中国人多生孩子吗？养狗问题---你的小区禁止养狗你怎么办？服从性测试---军人的天职是什么？诸如此类  太离谱  不能一一阐述🤦‍♀️ 内心OS：这种问题到底有什么意义？？ok接下来到了面试 离谱一以贯之整个面试体验非常不好，从本科到研究生，实习和秋招岗位面过这么这么多次试，没有感受这么差的。先说一下面试流程，通知我19:40面试，结果19:10就打电话说，现在上线，面试官已经在等了。结果我上线以后，面试间并没有人。。。又沟通之后，等了十分钟，面试官姗姗来迟。已经很无语了，没想到这只是个开始。奇葩面试问题回顾：1.你能接受什么工作强度？你希望是单休还是双休？你怎么看待996？2.你上一家公司有什么不好的地方？有哪些问题？（在我说没什么不好后反复追问，必须说上家公司不好）3.你怎么评价你的上一个领导？她有什么不好的？（反复追问，必须说人家不好）and面试态度也很腊鸡，不专业，感觉就是爱理不理的一种状态。家人们避雷！！！强烈建议没笔试或者没面试的朋友们就不要浪费这个时间了，本来我也是想着增加点面试经验，结果，，，

时间线：投递大约15天开始约面问题记录：1.自我介绍2.简单介绍一下实习经历3.未来的职业规划是怎样的？4.如果让你策划校园招聘，你会怎么做？5.评价一下上一家公司6.上一家公司有什么不好的地方？7.评价一下上一个领导8.上一个领导有什么不好的地方？9.你怎么看待加班？10.你怎么看996？11.你能接受的工作强度是什么样的？（反复追问）12.你想单休还是双休？13.探讨之前笔试做的主观题，会挑一两个，现场说，问我的是你觉得你在同龄人中是几分之一？为什么？

TimeLine：8.14投递8.19笔试8.21一轮面试面试官没开摄像头，全程四十分钟八股，KPI面试怀疑。首先自我介绍，然后介绍了下实习，之后开始疯狂八股。技术问题：说一下对微服务的理解微服务鉴权机制，rpc是干什么的。说一下kafka在系统中的作用，为什么用kafka而不是直接通信，kafka如何防止消息堆积。说一下Redis的常见作用，发布订阅模式的优缺点。说一下spring的bean的生命周期，bean初始化怎么知道自己在这个周期（这个问题没太听懂😭）。说一下spring事务机制，@Transactional在什么场景会失效。说一下spring事件传播机制，事物传播级别有哪些。说一下项目用了哪些常见设计模式，说一下单例模式的实现机制。非技术问题：家在哪里，遇到一个新的需求怎么解决，对未来发展的预期，北京的base能否接受，对于应用方向和纯技术的选择。反问：公司目前主要业务（erp相关）。