9月11日超参数后台开发HR面

最后面试官说，他们同事有刷到过我的小红书，就让我有种网友面基的感觉，逃……
一般HR面压力不大，主要是聊天，侧重通用能力的考察。这轮面试官也是和我一直约面试的HR，越到后面聊的越开吧，我就随心聊了。
上来问了我一些个人信息，像生源地，高考成绩这些，还有研究生学校选择，就业城市选择，就业方向选择等。接着开始围绕我实习经历，考察通用能力，比如怎么学新东西，实习带给我的提升，对比了实验室项目和在公司实践的区别。还问了我兴趣爱好，再往后就更敞开聊了，聊了聊大厂和独角兽的看法，看得出来，面试官是在真诚的给我做择业选择，而且我的想法和他非常一致。最后反问，我问了公司培养和今年拟招聘的人数。
总的来说，超参数这四轮面试给我的体验是，年轻，有活力，但又执着专注，很符合科技独角兽的特征。一堆年轻人在这里用自己的技术专注于构建虚拟世界，有些浪漫主义情怀在的。所以部门氛围应该不压抑，不会进行无意义的内卷。期待后续吧。
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