许愿京东hr面oc

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3.20一面
3.25二面
4月7日约到4.11HR面
信女愿一生吃素换京东oc
求oc求oc求oc🙏
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信女太强了
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发布于 03-26 18:37 上海
mark
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发布于 04-22 22:01 北京
佬什么时候投递的
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发布于 03-26 09:47 广东
接好运
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发布于 04-22 16:36 美国
佬现在什么状态哪个部门的哇？
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发布于 04-07 13:35 四川
想问下佬投了什么部门
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发布于 03-30 11:29 广东
佬什么时间hr面的哇
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发布于 03-28 14:14 丹麦
什么部门佬，我今天一面
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发布于 03-26 22:56 辽宁
25届吗？就只有两面技术这么好
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发布于 03-26 15:11 江苏
啥部门啊佬
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发布于 03-26 14:58 江苏

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京东HRBP二面
1、自我介绍2、为什么选人力资源管理专业?3、谈谈你未来的职业规划?4、你之前的实习经历都是招聘，包括你刚刚也谈到了招聘和HRBP两个岗位都可以接受，谈一谈你更倾向于考虑谁?你对HRBP的认知是怎样的?HRBP和招聘的区别与联系是什么(考察对HR的认知)?5、介绍一下你最近一段实习,对接的业务部门情况(考察对业务的了解程度)?6、谈一谈，如xx和xx两家公司你最喜欢的方面和不喜欢的不喜欢的方面(考察对组织价值观和文化的洞察)?7、如何看待网上大家对HR的负面评价(考察职业选择的决心)?8、你是如何在招聘中判断人选的?9、评价一下自己，用3个词?(用三个词概括你自己，不用说原因。)10、你认为你...
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产品经理
京东 HRBP 终面面经（线下面试）
📍 公司：京东💼 岗位：HRBP/校招终面📌 形式：线下一对一 | 时长：约30分钟📍 地点：北京通州亦庄园区（需联系对接人入场）面试在开放区小圆桌进行，氛围轻松如聊天，但问题深度较高，注重应变与真实经历还原。面试官先自我介绍，未要求候选人做正式自我介绍。聊通勤时间、居住地等生活细节，破冰交流。结合前两轮业务面试，谈谈你对岗位的理解？过往经历中哪些能力可迁移？目前还有哪些公司流程在推进？选择offer时最看重哪些因素？请举例说明实习中遇到的重大挑战，如何极限应对并解决？协作中出现沟通冲突或意见分歧，你是如何协调并推动达成一致的？描述一次任务几乎无法在排期内完成的经历，最终如何处理？当上级安排你不感兴趣的任务时，你会如何应对？实际案例？如何用几个词形容自己的性格？为什么？从现在到毕业这段时间，你的个人规划是什么？反问环节入职后的培养体系是怎样的？预计多久能出最终结果？💡 面试感受：表面轻松，实则考验逻辑表达与抗压能力。问题多为行为类深挖，难以提前完全准备，需真实复盘经历、现场组织语言。相比技术面，更考验综合素质与职场成熟度。
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