非科班转后端/agent

别瞎啃了，照着这个思路准备👇只背大厂高频考点，不做无用功抓牢：Java/MySQL/Redis/ 网络 / 操作系统 / 框架源码精准命中，少走 80% 弯路理解 + 场景一起记，拒绝死记硬背会讲原理、会说场景、会答面试官追问面试不结巴，不像背书机器按阶段分级学，初级 / 中级 / 高级不混乱针对性复习，不浪费时间在超纲内容结合项目讲八股，面试官直接眼前一亮真懂 vs 死记，一开口就分出高低自用八股:八股

26届双非本，去年12月入职的公司，JAVA后端，当时招聘信息上说可以转正。包括去年春节前也说可以转正，但是今天跟我说我不符合他们的要求。把我和另外一个实习生也是大四的给开掉了。而且就上个星期招了两个大三的实习生。这个星期就把我和另外一个实习生辞退了。避雷！避雷！最后我来简单说明一下这家公司的实习情况。首先，工资是2200一个月，双休。也就是一天一百块，中午包一餐饭。朝九晚六。公司业务就是给某通讯国企做外包项目。还有一些就是tog项目。但是我这个部门的实习生的话就是做公司内部的所谓的自研项目。其实就是那诺依框架改的办公系统。成长性不大。就是crud，导入导出之类的。当初也是图离家近，现在想想就觉得可笑。至于为什么有两家公司，因为是同一个老板用来bishui的

有这样一个问题：“在实际运行中，如果你的 Agent 陷入了 ReAct 循环，或者不断调用同一个错误的工具，你是怎么在工程上解决的？”为什么这个问题是“分金岭”？很多人做 Agent 还停留在 Demo 阶段，认为只要 Prompt 写得好，模型就能自动完成任务。但在真实场景下，Agent 经常会变成“复读机”：它发现工具 A 没给它想要的结果，于是思考一下，再次调用工具 A，如此循环，直到烧光你的 Token。深度解析：你该如何作答？一个标准的、有“工程手感”的回答，应该包含以下三个层面的策略：第一层：硬性约束（Stop Conditions）这是最基础的。你需要提到你设置了最大迭代次数（...

我大三下才开始找实习，大三上就写完外卖和点评了，想着这两个项目已经烂大街了就准备再学点东西写个好一点的项目，折腾到大三下现在才开始找实习。出来一看，电商也烂大街了，大家都是什么spring ai，孩子我真没招了，现在没实习，下半年秋招怎么办，我已急哭。