目前研二，专业电子信息，在读研的城市找了一个大厂的前端工程师日常实习，本人现在有项目在身，这个项目方向是深度学习，为了水论文的，导师不放实习，并且自身年纪比较大了，能力也不行，无法给我们有效的指导，每周开一次无意义的组会。之前有学长在研二下学期找了个暑期实习，可能是因为他论文投出去了，他和导师说了实习的事也没说啥。但是研二上去实习我是开创性的。导师从来没有延毕过学生，手底下也没有延毕的学生。我想问的是，怎么背着导师偷偷实习？如果被发现了如何应对？

1. 先定前提：没 “相关性” 的实习，再多再牛也没用帮游戏开发方向的同学改简历时，常发现一个误区：有人觉得 “大厂开发实习多就赢了”，但如果和游戏开发无关，反而会减分。比如有个同学想应聘游戏客户端开发，却堆了 3 段电商后端开发实习（干的是 “写订单接口、改 MySQL 数据库脚本”），HR 看完直接问 “你没接触过游戏引擎、UI 适配，怎么证明能做客户端开发？” 讨论 “多” 还是 “精” 前，必须先卡 “相关性”。比如应聘游戏战斗系统开发，两段 “大厂游戏开发实习”（一段做 “手游技能逻辑实现”，一段做 “战斗数值平衡”），哪怕每段只 3 个月，也比一段 “中小厂后端开发 + 一段大厂物...

鼠鼠目前是大三学院本烂仔，目前在公司实习快两个月了，公司业务做的是crm客服系统和类似于天机学堂的线上考试系统。这两个项目感觉也涉及不到什么高并发，不知道怎么包了，求各位🐮友集思广益，告诉🐭🐭怎么包把😭随便放个图吸引眼球

入职以来，每个月都要做一次阶段汇报，期间还伴随着工作汇报、会议汇报、出差汇报等等，算是逐渐积累出了一些经验。汇报的核心，不只是“把事情讲清楚”，而是让干了这件事的人知道你干得有多辛苦，让没干这件事的人知道干这件事有多难。有时候，一场高质量的汇报，比默默完成一百件任务还更能让人记住。一、汇报前：先想清楚你的目的汇报不是为了“说点什么”，而是为了达成一个目的。你要先明确，这次汇报是为了什么？总结自己的工作？向领导展示成果？推动一个方案的决策？还是顺便展示自己的业绩？不同的目的，对应不同的汇报重点。目的越清晰，内容就越聚焦。二、汇报时：要看对象是谁毛选里讲：“知己知彼，百战不殆。”汇报也一样，不同对...