我的秋招大约是结束了

面试电子助理，上来就先用AD画一块板子，然后一张电路图，问上面电路功能、能认出哪些元器件。画一个分压电路（这里本人直接破防）。HR面试给人感觉挺正常的（详细介绍公司），电子主管技术面技巧很差。如果感兴趣的，建议四五年后再来面试吧，省得当技术面主管提升面试技巧的磨刀石。电子部规模：三个人加一个电子主管

题干分析： 题目给予我们一个只由数字0和1组成的二维数组，要求我们返回这个二维数组在逻辑上有多少块相邻的1 算法思路： 经典的BFS例题，直接遍历所有节点，只要遇到1就增加计数并开始BFS巡岛将所有相邻的1消灭，遍历完成后返回计数结果即可。 实现代码： int numIslands(vector<vector<char>>& grid) { int ans = 0; for (int i = 0; i < grid.size(); i++) { for (int j = 0; j < grid[0].size(); j++) { if (grid[i...

面完直接说进三面了，效率这一块直接问项目，因为是拿dots做的，问的很深，底层为什么那么快，回答不上来，面试官很随和问到不会的直接转别的了，看到有mvc，咋做的，怎么尽可能让c层压力不那么大，一时间回答不上来，我就说可以多几个c，然后m和v我是用事件注册的（当时注册的中文忘了，英文好像是discribe但说英文感觉不太好就一直在想翻译）尬住了，面试官接话很快，总体挺有压力也挺紧张的

提前实习可以赚钱，对很多学生来说，这不仅是积累工作经验的机会，也是一条实际收益的途径。通过提前进入职场实习，学生可以将课堂所学与真实项目结合，提前熟悉企业流程和职业要求，同时获得一定报酬。这种经验既可以减轻经济压力，也能让个人在毕业前就具备一定的竞争力。提前实习的收入虽然不一定很高，但对于理财和生活支出都有帮助，同时还能为将来的正式工作积累实战经验和人脉资源。总的来说，提前实习既能学习成长，又能赚钱，是学生迈向职场的一种双赢选择。