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mama3925
10-27 20:31
上海大学 Java
发布于上海
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小厂2offer
本2不知名海硕。共手投120+,包括大厂国企外企,boss交流了4000+,笔试通过率1/3,面过率2/16,正常吗?
最后只有小厂录用,中大厂要么一面死,要么二面排序挂。
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10-16 22:06
钱大妈_应用研发部_前端开发工程师
面试迟到五分钟,直接出局
学生坐地铁转三趟,路上手机没电,导航失效。赶到公司时比约定时间晚了六分钟,前台说:“面试已取消。”解释了半天,对方只回一句:“技术岗,守时是基本素养。”群里吐槽:“就差五分钟!” 老前辈回复:“在HR眼里,你是‘随时可能掉链子’的人。”有人做过统计:秋招中因迟到被刷的人,占初面淘汰率的7%。更冤的是,有位同学提前半小时到,但大楼要刷卡进不去,在门口干等。拍照发朋友圈:“我在未来公司楼下。” 结果被面试官看到,误以为在摸鱼。后来大家达成共识:宁可提前两小时蹲楼道,也不能卡点到。毕竟,第一印象一旦崩塌,能力再强也难翻身。
秋招踩过的“雷”,希望你...
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10-16 18:06
已编辑
小红书科技有限公司_前端开发(准入职员工)
HR面,到底该准备些啥(附核心问题回答思路)
🎯 写在前面 秋招进行到10月,很多牛油应该已经或即将要面对HR面了。 你是否也有过这样的困惑:HR面到底要不要准备?该准备些什么? 属鼠是211非科班本 + 985硕的一个小喽啰,从暑期开始到现在还记得第一次hr面前的迷茫,不知道该不该准备,准备些啥?也还记得前几次hr面自我介绍太长被打断的尴尬。这篇文章,是属鼠对自己多次HR面经验的复盘,希望能帮到有需要的牛油。 HR面不是技术面后的闲聊,而是一场自我的答辩与表演。它展现的是你对自己的清晰认知,对岗位和行业的深度思考,以及你整体的修养与情商。 一、HR面试有几种类型? HR面也是有套路的。根据我的经验,可以粗略分为两种: HRB...
1jian10:
hr面真是纯尬聊
牛客解忧铺
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正常吗?
耐挂王
忍耐王
笔面比低
小厂录用
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