华为25届秋招

今天看到一篇牛油的帖子：我个人的观点和这位牛友很像：现存的美团这个机制其实底层逻辑上对大众和商家都是不利的，只肥了美团一家。虽然我也经常用券，但是你不用别人也会用，到头来亏得还是自己。这就像前几天遇到牛友说就是因为大家卷起来，才导致现在学生进公司就要会一堆东西。这本质上不是学生自己想卷，是不得不卷，而最后获益的真的是公司吗？公司估计挺多也困难，除了一些大厂。最终获益的是谁呢？我也不敢说了哈哈。破除这种困境的方法呢？得有一种”生产力“将那些潜在的利益和资源释放出来，并且限制一家独大的垄断势力，否则其他的都是免谈，都是无用功了。

求大佬们给点建议 谢谢😭

处女简历，项目是点评加外卖，打算五月中旬八股背得差不多就投，求各位大佬提建议   

找工作找外企，注意以下几点：1、外企面试一律强调不喜欢狼性文化，崇尚wlb，可以在面试的时候提一嘴，面试官听到基本都会表示认同大外企直接去HP,Microsoft, IBM, Google直接搜located国内的就可以，提前准备英语简历，大部分都是国外直接面试，通过后推到国内HR走个手续外企很多岗位根本不发招聘广告，而是内部推荐或小范围招人。重点选急缺人手的部门（如市场部赶项目、亚太团队拓展期）。直接关注小众平台：AngelList（初创外企）、Meetup（线下活动）、甚至Reddit的r/forhire2、不要选择前端岗位，前台岗包括：销售、商务经理、BD；中台岗包括：市场、运营、供应链...