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肖先生~
2021-01-18 16:39
湖南大学 安卓
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#如何提高老年产品的下载率#
首先是推广,建议线下推广,最好去一些公园,养老场所,然后适当给一点福利
其次操作流程要简单明了
最后就是产品要符合老人的需求
产品经理的日常思考
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已编辑
快手_系统研发工程师
快手校招 3.5 年,记录下这三年的成长点滴(欢迎学弟学妹们投递)
楼主是 2022 届的计算机专业应届生。秋招那会儿把主流大厂几乎都跑了一遍:快手、阿里、字节的 offer 都拿到了,也陆续收到不少 SSP,最高的时候手里有 70W+ 的包。对一个刚毕业的学生来说,算是那一年挺幸运的样本了。但真正进入抉择阶段,我其实没有纠结太久,因为最终促使我选快手的核心理由只有三个:主管、方向、以及整体薪酬体验。今天正好借这个帖子聊聊我当时的思考,以及入职两年后我看到的东西,给还在犹豫的同学一些参考。一、为什么选择快手:先是“人”,再是“方向”,最后才是“钱”1. 第一点:主管比团队更重要,甚至决定你的职业上限面试快手的时候,我第一次感受到一种“真正在沟通技术问题”的体验...
小小白emo版:
要求太高了,投了十几次露头就秒
字节跳动成长空间 989人发布
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11-17 11:15
门头沟学院 Java
第三个offer来了
金山办公终于发offer了,但薪资和平台都不如已有的offer打算拒了,A不了薪资,不满意直接拒了,留给需要的人嘿嘿嘿时间线:10.14线下一面 ,10.23线上二面,下午发测评,11月1日HR面,11月14日电话谈薪,11月17日直接发offer
star__plat...:
好兄弟干的好啊,解气。金山第一次笔难度高的离谱,第二次简单的离谱全A了,用人部门筛选中估计最后还是要挂我,就这今早智联招聘还给我发信息让我投
offer帮选
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10-31 10:39
哈尔滨工业大学(威海) Java
简历求拷打
投了三四天,除了字节没人约面,求简历修改😇
牛至超人:
把哈工大,再加大加粗,看见闪闪发光的哈工大字样,面试官直接流口水
投递字节跳动等公司10个岗位
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10-29 12:14
武汉大学 运营
你好的博弈
打招呼的奥秘 hello的神秘 重复的压力 问候的活力 坚持的魅力 对话的意义组成了一个诡异
秋招响当当:
一共经历几次握手
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11-20 22:36
浙江大学 嵌入式工程师
嵌入式女工程师|独立负责项目后压力与成长
入职三个月就开始独立负责一个项目,现在也已经负责了快三个月了。分享一下我在这段时间的压力与成长吧[萌萌哒R][一]压力压力来自于责任,既然已经负责了这个项目,那么第一责任人就是你。所有遇到的跟软件相关的客诉问题,生产问题,沟通问题,测试问题,都会第一时间找到你。作为一个经验还不太丰富的职场新人,有时候处理不太了解的bug实在是手忙脚乱。确确实实会感到一些压力,很担心自己找不到bug,解决不出来问题。但好在老员工们都很友好,实在解决不了的也可以去咨询一下,一两句话就可能茅塞顿开。[二]成长成长也是显而易见的,主要分为以下几个方面吧:1.对整个研发运转流程更了解因为需要跟不同部门的人打交道,推进事...
如果再来一次,你还会选择...
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