求大佬指正

📍面试公司：华娱游戏💻面试岗位：游戏测开❓面试问题：项目主管交叉面一面（3.10）- 80min为什么投递我们公司目前的求职策略为什么选择工作而不是读研？秋招为何没参加？平时玩什么游戏？段位如何？场景题：如果让你测试一个新英雄，你会从哪些方面设计用例？【功能、数值、全场景兼容性、性能体验、文案展示、边界异常】追问：游戏的“体验感/手感”具体由哪些因素组成？（这里答的不太好）【操作跟不跟手、视觉反馈、听觉音效、规则反馈（真是感、爽感）】实习1：项目背景、工作流程、最大收获实习2：测试组规模分工、自动化冒烟（痛点、解决方案、技术细节）主动性考察：有没有主动发现并解决的问题？如果想做“自动化打斗...

这个简历能找到工作吗，投了几十份了没回应

简单介绍一下吧，格力电器有老牌国企背景，现在格力电器属于三资企业，格力集团属于市国资委管理的市属国企（副处级），总体来讲格力电器还是很强的，在珠海背景深厚，有时候企业背景深，对员工还是有好处的。 格力有很强的老牌国企氛围，无末位淘汰制，也充斥很多官僚主义形式主义，老一点的部门里领导普遍年纪偏大，年轻的部门（比如电商管理部）氛围更年轻化一些。公司整体情况：钱少稳定，同事氛围和谐，体制部分僵化，领导好不好看运气，办公环境看部门，在当今经济形式下比上不足比下有余。 工作体验：生产≈生产辅助＜技术职能≤研发≈管理钱途：管理＜生产≈生产辅助≤技术职能≤研发＜跳槽格力电器26届春招3.4全面启动啦！企业简...

目前就是面试的机会很少，基本上投递了几十家都是没有反馈，而且目前没有学习的心思，真的非常焦虑，越是到这个时候，越不想学习，每天都是打开电脑这里看看那里看看，希望春招会有一个好结果。