PDD2026校园招聘

在职场上，你总会遇到一些所谓的“水货”同事。我印象最深的，是以前公司里一个人——他每天坐在工位上，电脑屏幕的窗口永远停留在同一个地方。无论你什么时候路过，他的桌面都是vscode那个界面，那个光标，从早到晚纹丝不动。刚开始我以为他在深度思考，后来才发现——他只是“看起来”很忙。每天敲几下键盘、点几下鼠标，偶尔装作在开视频会议，实际上在混时间。汇报的时候永远一堆空话：“正在跟进”“马上优化”“需要再评估一下”。久而久之，大家都心照不宣——这种人，不添乱就谢天谢地了。职场上最可怕的不是能力差的人，而是看似努力、实则空转的人。他们占着位置、耗着资源，却不给团队带来任何实质价值。真正有价值的员工，不是...

双非二本这个简历真的约不到面试吗

闹麻了

首先是一面（10.24） 面试官是一个小姐姐很温柔 1⃣️进行了一个自我介绍其次问了四个问题 2⃣️深挖实习经历，问了一些实习方面的具体细节 3⃣️大学期间最有成就感的事 4⃣️大学期间遇到过最大的挫折 5⃣️用三个字形容自己(卡住了，我竟然只说出了两个) 6⃣️接下来就是反问环节，我问了薪资结构和晋升机制，薪资结构比较模糊，没有告诉我具体数额，就是底薪加绩效 分割线 10.28接到复试通知，11.5开始复试 复试是两个领导两个人分别问了三四个问题 1⃣️上来先问我有没有吃晚饭嘻嘻感觉很亲切 2⃣️自我介绍 3⃣️从实习中学到了什么 4⃣️在这么多竞赛活动经历中有什么失败的经历（如何解决的） ...