签字费/人才补贴可以算进社招跳槽总包吗?
如题,今年校招有几个互联网大厂的算法offer,总包(base+年终+签字费/人才补贴)比较接近。但是想去的这家月base没a动,只a到了比较高的签字费(分两年发)。其他家的总包里面的数额差不多,但是签字费占比显著地低。
所以想请教一下各位大佬,这种两年发完的签字费/人才补贴等,在后续社招跳槽的时候hr会认作总包吗? 非常感谢!
所以想请教一下各位大佬,这种两年发完的签字费/人才补贴等,在后续社招跳槽的时候hr会认作总包吗? 非常感谢!
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蹲一个大佬现身说法
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