快手进度是笔试但是没有收到任何笔试邮件正常吗？

工作职责 1. 负责开发测试工具，参与游戏质量相关工具和平台的前后端开发；2. 负责专项测试平台的前后端开发，涉及兼容性，自动化，服务器性能，客户端性能，安全等平台；3. 负责研究新型测试技术，帮助项目提升整体质量。任职要求1. 具备扎实的计算机基础，熟悉至少一门编程语言（C/C++，C#，Python，Go等不限），深入理解数据结构、算法、操作系统和网络等知识；2. 具备扎实的web研发基础知识，熟悉HTTP协议、MySQL等Web相关技术；3. 熟悉系统设计与算法；4. 具备优秀的逻辑思维能力和强烈的求知欲，能够快速学习新的知识。加分项1. 了解产品级的平台服务研发经验，了解代码托管、大数据处理；2. 了解主流iOS/Android自动化、性能相关，了解Unity、Unreal等业界引擎；3. 有 AIGC、AI 自动化、代码大模型提效、AI Agent 等AI应用相关实践经验者优先。面向对象2026届（2025.9-2026.8之间毕业）投递链接https://jobs.mihoyo.com/?sharePageId=121176&recommendationCode=052BT&isRecommendation=true#/campus/position/8229

在当今时代，AI技术正以迅猛之势席卷各领域新闻写作早已有AI的身影，它能快速整合信息，生成稿件，大大提高了效率而在安防领域，人脸识别等技术的应用，也让许多安保工作不再完全依赖于人力如此广泛的渗透，不禁让人产生担忧，HR这个岗位是否也会被AI取代？毕竟在招聘等环节，AI已展现出高效筛选简历的能力，这无疑给HR从业者带来巨大的职业危机感，也让无数应届生对未来的求职之路充满焦虑。面对激烈的求职竞争，一份出色的简历至关重要。而AI简历工具恰如救命稻草，能轻松解决简历制作难题。它拥有海量简历模板，无论你是应届生、留学生还是职场人，都能找到合适的选择。只需简单输入个人信息，它就能一键生成简历初稿。无论是社...

大厂不要中厂不理小厂不在，问谁都不理大厂又高攀不起，想找个中小厂积累经验也不要

最近投简历投到有点怀疑人生。明明项目也做了，八股也背了，实习也在找，但简历发出去以后经常没下文。以前我一直以为是学历、项目、技术栈不够强，后来认真复盘了一下才发现：很多时候，不是经历完全不行，而是简历没有把“我适合这个岗位”讲清楚。尤其是技术岗和实习岗，很多同学的简历都会出现几个问题：项目写得像课程作业；技术栈堆了一堆，但看不出熟练程度；经历描述太泛，比如“负责接口开发”“参与系统搭建”；没有体现结果，比如性能提升、效率提升、用户量、准确率、稳定性；简历内容和岗位JD没有对应关系。结果就是，自己觉得写了很多，HR或者面试官看完却不知道你到底强在哪。后来我开始用一个比较实用的方法：先看岗位JD，...