物理学专业人才在国央企中有着广阔的发展空间，凭借扎实的专业知识和创新能力，把握机遇，轻松搞定offer，开启国央企职场之旅。一、适合物理学专业的国央企类型及原因物理学专业人才在国央企中有着广泛的应用，以下是几个主要的国央企类型：- 能源类央企：如国家电网、南方电网等。这些企业在智能电网、新能源开发等领域需要物理学专业人才进行技术研发和系统优化。- 通信类央企：如中国移动、中国联通、中国电信等。这些企业在5G通信、光通信等领域需要物理学专业人才进行技术研发和系统维护。- 航天类央企：如中国航天科技集团、中国航天科工集团等。这些企业在航天器设计、卫星通信等领域需要物理学专业人才提供技术支持。这些国央企适合物理学专业人才的原因在于：一方面，它们拥有丰富的项目资源和前沿的技术应用场景，为物理学专业人才提供了广阔的发展平台；另一方面，国央企注重技术创新和人才培养，能够为物理学专业人才提供系统的培训和职业发展机会。二、国央企的优势与特点国央企作为国民经济的支柱，具有显著的优势和特点：- 稳定性高：国央企通常具有稳定的业务和收入，员工不用担心因市场波动而失业。- 福利待遇好：除了基本工资外，国央企还提供五险一金、带薪年假、节日福利等，部分企业还提供住房补贴、交通补贴等。- 职业发展路径清晰：国央企有完善的人才培养体系和晋升机制，物理学专业人才可以通过技术路线或管理路线实现职业发展。此外，国央企还注重社会责任和企业文化建设，员工在工作中不仅能获得个人成长，还能为国家和社会的发展贡献力量。例如，国家电网通过智能电网建设，提升电力系统的运行效率和可靠性；中国航天科技集团通过航天技术研发，推动我国航天事业的发展。三、物理学专业在国央企的热门岗位在国央企中，物理学专业人才可以选择多种热门岗位：- 研发工程师：负责新能源技术、通信技术等领域的研发工作，推动技术创新和产品升级。- 系统工程师：负责智能电网、通信系统等的设计与优化，提高系统性能和稳定性。- 技术专家：为企业提供技术咨询和解决方案，推动企业技术创新和项目实施。- 项目工程师：负责相关项目的管理和实施，确保项目按时按质完成。这些岗位不仅技术含量高，而且具有广阔的发展前景。例如，随着新能源和5G通信技术的不断发展，研发工程师可以通过参与前沿项目，积累丰富的研发经验，提升技术水平和职业竞争力；系统工程师可以通过优化系统设计，提高企业的运营效率，为企业创造更多价值。通过了解适合的国央企类型、岗位以及国央企的优势，物理学专业人才可以更有针对性地准备求职，提升搞定offer的概率。

四月份，我在亲戚的介绍下，跑去河南一个小县城当营业员。刚开始的三个月，没签合同，每个月1500块，调休四天，但加班是常态。等到第四个月终于签了合同，结果开始压力增大，领导开始要求我自己花钱买完成量.....还有，领导还喜欢在晚上十点开会，还不能请假，没来还得第二天早上去领导办公室“报到”。我忍无可忍，在7月24号提出离职，7月31号正式走人。结果六七月份的工资都没给我，八月10号才给了六月份的工资，七月份的工资说要到八月底发。九月初打电话询问，竟然说我的工资被扣完了，还给我交了八月份的社保！我八月份根本没上班啊！我要求工资明细，人事直接不回复，真是气得我。

我在总部，转正后到手的工资大概在18到20万之间。不过，技术岗位的同事们收入普遍更高，毕竟他们的技术含量确实不一样。说到公司前景，中国联通可是个大块头，中央企业，业绩很稳，连续八年利润双位数增长，还是有点实力的。不过，工作节奏有时候会比较快，尤其是在项目多的时候，压力也会变大。 但整体氛围还不错，同事都很友好

一看打卡记录，发现我已经在这儿干了一年了，简直不敢相信。时间过得这么快，我居然还没跑掉。看着一起来的同事一个个都走了，心里有点复杂。每天上班打卡，钉钉成了我生活的一部分。虽然有时候觉得工作有点枯燥，但也习惯了这种节奏。而且联通的工作环境还算不错，同事们也挺友好的，有时候感觉在这里上班感觉还是轻松的

兄弟姐妹们真的要三思啊！我刚从那儿出来，真是有苦说不出。联通的加班情况简直是家常便饭，不加班的话，领导直接开骂，毫不客气。企业文化嘛，说白了就是骂人文化，特别流氓。你以为在联通干了30年就能有点保障？别做梦了！只要你被认为“低效能”，立马就把你踢出去，根本不管你之前的付出。总之，作为一个刚离职的联通人，真心劝大家，别去，去了肯定后悔！

转岗到联通营业员已经34天了，杭州的夏天真是热得让人怀疑人生。前几天碰到之前一起跑业务的小伙伴，他们晒得更黑了，真是心疼。想起一个月前做客户经理的日子，每天开完晨会就出去扫街找客户，顶着大太阳一走就是一天，饿了就随便吃点，很多时候为了业务连饭都顾不上吃。那段时间真是累到怀疑人生，所以我才决定转岗。有人问我，营业员不辛苦吗？辛苦啊！有压力，有指标，老员工还经常说我有更好的选择。也有很多朋友不理解我为什么来做联通营业员。其实没什么特别的原因，就是为了生活。你海投简历杳无音讯，面试一家又一家却没有回复，收到入职邀请发现条件和预期差太多，只能继续找工作。时间不会等你，它只会往前走。我就是在这种情况下入...

在联通干了快一年了，说实话，除了钱，其他都挺好的！时间自由，不用坐班打卡，参加促销活动，剩下的时间自己安排。每个月只要完成自己的指标就行，完不成也就是少拿点钱。领导们都挺好的，不会一味压榨员工，平时还会帮我们完成指标，有问题也第一时间解决。只要不看工资，这工作真能干到退休~

根据我和一些同事的经验，联通的平均工资大概是一个月5600元左右，年终奖嘛，平均下来大概是12000左右。不过，工资这事儿吧，真心没怎么涨过。公司的薪酬体系有点儿不完善，晋升基本靠关系。要是没关系，基本上就别指望了。公司里裙带关系挺严重的，关系好的能当个小领导，没关系的只能在一线卖卡和宽带，任务还特别重。当然了，联通毕竟是国企，挺稳定的，而且在本地还是挺有面子的。总的来说，联通的待遇和环境有好有坏，自己权衡吧

大家在中学阶段就学过一个社会运转的底层逻辑：经济基础决定上层建筑。 根据这个底层逻辑，一个组织无论是什么类型，政府、企业、事业单位，要维持正常运转，必定要保证有足够的现金可以给人发工资、奖金，大家吃喝都没有的话，组织就崩塌了，参考各朝代末年的农民起义。    维持组织运转的经济基础（也就是钱）的来源渠道有很大的不同： 如果这个钱是财政"全额拨款"，比如机关单位、研究中心，那这个组织的稳定性必定是非常高简直是"与国同寿"。只要我们这个社会是稳定的，没有大的变革和动荡，里面的人就稳如泰山，公务员是铁饭碗就是这么来的。 有些组织的钱是"差额拨款&qu...

最近随着大环境的影响，很多同学和家长更想追求相对稳定，安逸，可能赚的没有互联网那么多，但在当地城市待遇不错，甚至可以干一辈子的央国企。今天就给同学们整理了计算机专业可以重点关注的一些大国企，同学们在校招的时候多关注。泛金融类包括证券、基金、信托、交易所、保险公司、资产管理公司、结算清算中心、印钞造币集团。例如，证券公司、公募&私募基金、信托、交易所、保险公司、四大资产管理公司等。证券公司沿海省份薪酬一般在30万左右，少数top在税前35-40万。内地省份集中在20-30万。公募和私募基金的技术岗，待遇比券商更高，但差异较大，一般排名越前，待遇越高。各大银行包括3家政策行（国开行、农发行...

我是去年进的联通，联通的优点是工作节奏比较稳定，不会出现特别大的波动，薪资涨幅也比较可观。此外，公司提供了很多晋升机会，让员工有更多的发展空间。工作氛围比较融洽，同事之间相互帮助，让整个团队更加和谐。但是联通也有一些缺点，工作压力比较大，尤其是在人流量较多的时候，需要处理大量的业务。另外，公司的内部系统比较复杂，需要花费更多的时间去学习和适应。有时候工作会比较枯燥，需要不断努力才能取得更好的成绩。

联通数科成都裁员吗 请问能给到20+吗

在我心中大概分四类：领导层：不停地开各种大小会议，去各种场合会见不同的人，左右逢源，拓展人脉关系。鼓励/批判手底下员工，琢磨有没有提高员工生产力的方法。市场决策部门：跟着领导层开会，准备各种PPT和发言稿，有效理解领导的意图，制定KPI并传达给下面干活的人。各类一线营销类部门：这是人最多的一块，各种业务都有，可以说是鱼龙混杂，犬牙交错，水平参差不齐。大多数人奔波于各种活动、任务之间，既有卖力气拉业务拓关系努力提高收入的，也有过得去就行得过且过的。后端支撑类部门：虽然明明有自己的KPI，但还得继续跟着前面营销的人跑，很多时候明知道是前面的人拍脑袋想出的笨方法，却没得话语权。老的工作了很多年已经看...

base北京，工作强度怎么样，户口解决概率大吗，有末位淘汰吗

本人23届毕业生，特此想对目前找到工作的和没有找到工作的以及拿到HN联通offer的同学分享我的一些个人经历以及一些建议，我所说的一切都是真真切切发生在我身上的真实，也并不是真正的抹黑。2022年月份hn联通招聘组来我们学校招聘，我本人应聘的信息安全岗位，当时招聘的时候给我入职公司是hn联通数字科技有限公司（现在叫zn研究院，可以在网上搜一下他们的骚操作,黑料很多），基本工资6500，20000补贴，剩下的是绩效，双休，年薪15W-18W（按照最低15W算吧），早上应聘完下午就让签三方，足以见得是多么的水，恨不得把所有人都骗过去。其实这场招聘从头到尾都是hn联通的一场骗局，本人一直在问hr公司...

卸载前，给想去天津求职的下届师弟，分享点经验（有可能很多信息比较片面），信息不对的话也别怼我1.私企联想挺不错的。麒麟、科大讯飞、用友、力神、tcl、中兴没深入了解，可以都投投。特变电工有好几个分公司，好坏得看是哪个公司。经纬恒润网上自己查吧。2.国企中汽研挺好。中汽工程刚开始工资低，要出差。天津港、中交还行吧。712通信广播据说不错。人大金仓、浪潮、中科曙光据说加班多。一汽还行，位置较偏。铁三院可以，只接受实习转正。运营商：天津是联通的地盘，具体不了解。银行：渤海银行、农行天津研发中心贼好，其他银行能进省分也不错。烟草：烟草专卖局要理工科极少，可以看看天津卷烟厂除此之外，还有三桶油，以及天津一些市属国企（天津能源、泰达等）也可以看看3.研究所中电53、中电46、中电18、中船707、中船718、602、8357、8358等4、外企挺好的，可以去小红书找找有哪些公司

10年前那会儿我正在一家互联网TOP大厂卷项目卷得有滋有味，隔壁有个小兄弟刚毕业待了半年多就离职去了移动在当地的一个研究院，把我震惊的一塌糊涂。当时的第一反应是，年轻人不应该在互联网这个高科技产业中发光发热，为理想、技术、股票而奋斗么，跑去国企有什么意思，每天混日子，应付那些XX的领导？      10年之后的今天，互联网的内卷、人才溢出把国企的门槛挤得一高再高，当我跟师弟聚餐时了解到移动研究院的社招门槛已经是211硕士起步，有大厂履历，且不收30岁以下的一线工程师时，我却一点也不感觉意外了。    很多同学在毕业时会面临去大厂卷还是去国企躺平的问题，而移动、电信、联通这三大运营商因为有牌照、...