9.28 一面 30min1、你用oled屏幕显示，如何驱动oled屏幕？oled屏幕的分辨率？2、代码编译步骤3、局部变量和全局变量放在哪里？4、堆和栈？5、.h文件如何避免头文件定义重复6、如何不引入第三个变量交换两个变量的值？面试官人很好，面完很快就变成待复试了但是一直没有约二面应该挂了

你们这个网关是线上运行的吗？流量多大你们是什么机型配置？这里是为什么要重构呢？你们这个项目它的难点在哪里？这个解决方案是你提出来的吗？你做的是网关嘛，对吧？它后端节点可能有很多，它怎么去检测它是否健康？然后如果说不健康又怎么去处理呢？你实现的这个签名认证算法，它是是怎么样进行签名认证？比如说在时间处理上有没有做什么特别的处理呢？你们这个是用 Go 实现的是吧？说一下B项目这个会有数据一致性的一些问题呢？怎么解决像 1 万 QPS 的，那你们设计完成之后，怎么来验证这个吞吐量跟以前相差多少？你当时压测是什么样的一个情况？你觉得这些经历给你带来的提升有什么比如说你在工作过程中可能遇到，比如说可能给...

1. 自我介绍2. 为什么想到投传音？什么渠道投递的？3. 毕业时间？回国工作选择哪个城市发展？4. 之前实习都是测开相关，接下来是想找一个软硬件测试都涉及的工作吗？在这个领域想成为什么样的人才，讲一下3-5年内的预期发展？5. 过去的实习中，你觉得在测开领域你所掌握的哪些技能是比较精通的？6. 性能测试是用jmeter做的吗？讲讲当时项目的业务内容？7. 测试和测试开发两个岗位的差异如何理解？8. 所学专业和实习中有哪些方面是针对测开岗位相关的投入？9. 本硕期间有哪些专业课涉及到编程能力？10. 有学过算法对应的算法测试吗？11. Java掌握程度如何？12. 做过一些数据库的爬虫吗？13. 硕士和本科学校在学习体验上有什么区别？

📍面试公司：传音🕐面试时间：9.30💻面试岗位：基带工程师❓面试问题：1.成绩排名2.四六级分数（还问大一还是大二过的）3.是否挂科4.详细介绍项目经历5.团队还是个人6.调试中遇到哪些比较难的问题7.采集电池电量ADC精度能达到多高8.用到的通信协议9.低功耗怎么做的10.画板子11.电源走线遵循什么原则12.供电器件13.LDO几伏到几伏，相关参数，压差多大14.IIC的速率模式，地址位多少15.SPI几根数据线，怎么用，能只用一根线吗，可以不要片选信号线吗16.哪一个项目对你重要一点17.你从项目中你觉得你学到了哪些东西呢？18.兴趣爱好19.会焊接吗20.会焊多大的电子元器件21.反问🙌面试感想：总体不是很匹配，楼主主要是做嵌软的，硬件会一点但不多。能听得出来面试官是个i人，感觉也挺紧张

说的是在线测评，还以为是性格测评行策什么的，结果一点进去笔试题编程题先来十四道选择题，接下来三道编程题编程题1：大概写个冒泡排序很简单编程题2：写个单例模式的代码也简单的编程题3：写个什么连接mysql的程序，有点难了，大概写写

📍面试公司：传音🕐面试时间：10.13💻面试岗位：go开发❓面试问题：本来以为一面就是问问八股，结果全程拷打项目1.数据迁移是冷迁移还是热迁移啊？2.讲一下数据迁移的背景，怎么进行的？3.你们是使用了什么中间件吗？为什么使用了中间件还要停机？4.讲一下AI对话从前到后的整体的架构流程5.调用大模型那块的prompt是怎么去做的？你们拼接系统提示词和用户上下文的时候没有做一些优化吗？这个不是很清楚怎么优化，再了解了解6.用到了哪些大模型？7.为什么要使用分布式锁？8.讲一下状态机机制怎么实现的，怎么管理状态和用户，这块是怎么做的？9.es怎么进行语义检索10.MySQL索引失效场景？11.kafka的ACK机制12.kafka怎么实现这么高的性能的？13.协程池在项目里面怎么使用的，为什么要用协程池？14.你平常是怎么在自己实现的代码里面考虑健壮性的？答了一些平常自己用AI辅助编程的步骤，感觉没答到点子上，如何面试官问从内存和性能的角度来考虑，我说一般会通过监控系统，看接口响应速度，内存使用情况，对象池等等15. 一般是怎么调试GO程序的？这里不太清楚，实习的时候使用的是windsurf，没打过断点直接打印日志...(是不是太笨了，听说过Skywalking但是没用过）16.怎么看内存消耗在哪个地方上了？说Linux的top命令，面试官说这个应该看不太清楚。直接承认实习的时候没有怎么关注过这部分内容17.讲布隆过滤器18.面试官想问一些es的内容，但是撤回说算了不问了19.有没有了解过MCP，智能体，coze？20.为什么ChatGPT之后还要agent呢？解决了什么问题？21.问了下学校在哪里，如果拿到offer能不能来实习🙌面试感想：面试官人很好，不压力

和Hr沟通时我记得是技术面，但面试的过程整个都是Hr面的内容，面试官也说后续不会再有Hr面，面试流程全部结束就问了问作为系统开发对手机业务是否理解，操作系统是否理解，想干哪一方面业务，如何进行团队思考以及未来发展规划。面完看流程已经推进到Offer阶段，传音效率确实有点快

1.自我介绍2.实习工作，遇到的难点3.HashMap，JDK1.7到JDK1.8做了哪些改进，为什么与运算比模运算快4.线程池工作流程，有哪些拒绝策略，阻塞队列了解哪些，SynchronousQueue适合哪些场景5.TCP UDP区别6.HTTP HTTPS区别，建立连接过程7.缓存击穿的解决方案8.前端点击按钮上报信息，后端自动触发上传日志文件，如何设计这个流程，用到哪些技术

先拷打项目：如何承载高并发请求的？DDD 领域怎么设计？DDD 怎么判断领域分的好坏？面向对象的编程原则？线程间的通信方式？线程间怎么传输数据？wait() notify() notifyAll() 可以在无锁的情况下使用吗？volatile 能不能保证两个线程访问的时候是安全的volatile 关键字的可见性是什么synchronized 、 reentrantlock 区别？多个服务进程访问一个 redis 实例是线程安全的吗？redis 为什么快、怎么做的快速检索？Hash冲突怎么解决（跳表说是）postgreSQL 有了解吗？讲讲类加载机制、变量初始化的过程？.class 的class 类放在什么地方？静态变量和构造函数哪个先调用？有继承的情况呢？什么是双亲委派机制？没想到还有问了周末会干什么你觉得你的性格是怎么样的你做过最有挑战的事情是什么你觉得你未来5年之后想成为什么样的人

1.自我介绍2.项目介绍与项目难点（技术方面和其他方面）3.编程语言和计算机课程学习情况4.看过什么计算机相关的书籍5.了解协程吗？简单介绍一下6.在校期间成绩情况7.研究生和本科学习过程中最大收获、最有成就感的事情8.做项目过程中遇到什么困难？尤其是项目进度需要delay的9.和同龄人相比最大的优势是什么10.未来3-5年的规划11.从现在开始到毕业的规划，最想做的TOP3的事情12.反问

以下是传音控股公司最近几年的部分面试题，八股精(bagujing.com)对题目进行了分类和整理。计算机网络题目什么是VLAN，有什么作用 (2024年)TCP头部有多少个字节，其组成部分是什么 (2023年)请介绍应用层熟悉的协议，尤其是HTTP协议 (2023年)请列举常见的UDP协议 (2024年)请简述HTTPS的工作原理 (2022年)【更多：9道题目上八股精网站查看】数据结构和算法题目请说明相关数据结构的时间复杂度 (2025年)找出一个数组里面第二大的数 (2024年)请说明哈希表避免冲突和解决冲突的方法、哈希表的优点，以及如何在程序设计初始阶段避免冲突 (2024年)求最大乘积...

线下面试，一个面试官时长：30min不到。没有问太多技术相关的问题，更多的是个人经历和性格。 1.你觉得你做的最成功的一个项目是什么，为什么觉得这个项目成功2.你在学校有没有经历什么挫折3.你有什么优点和缺点4.你如何处理压力5.你担任团支书期间做了些什么事6.父母做什么工作7.意向城市8.反问环节

9/24号终面，两个面试官，业务主管和hr无八股，可能参考意义不大业务面问了30min（项目＋实习+科研）面试官实习问的很细，感觉回答的不好接一个新的需求你会怎么开始，技术方案是自己设计的吗（我回答先写技术方案给mt看，在进行开发）你写技术方案时会考虑到具体接口吗？你觉得设计接口应该注意什么？用过ai开发吗，有学过怎么给ai提示词让它帮你生成代码吗？（我说没了解过，面试官说这个可以学一下，有模板的）还问了我研究方向，你为什么选择这个课题，遇到困难怎么解决的，有什么实际应用领域（我心想因为这个方向好水论文毕业）hr问的就比较常规，不到30min你了解传音这家公司吗（给非洲老铁做手机）你想在哪个行业发展，3年规划什么的其他记不清了9/25 官网状态已变（offer环节-进行中）能做到吗？

1.自我介绍2.个人基本情况3.Java集合4.HashMap增加元素5.为什么HashMap后期链表会变为红黑树6.反射的原理7.一个程序从编译到运行的全流程8.为什么会有虚拟机这个概念，c和Java谁的效率高9.线程和进程的区别10.介绍一下项目11.如何看待大模型，这些工具与我们工作的关系12.自我评价

详细介绍项目一些简单的C++八股，虚函数之类的设计模式中的单例模式你是一个什么样的人性格的优缺点家庭情况有什么兴趣爱好为什么不去实习的公司怎么看待加班比较像综合面，没有什么太深的技术

面试时间：30min首先自我介绍包括教育背景、项目情况等，大概3分钟的样子，结束后面试官说时间控制得不错，在唱就显得冗余了。然后开始让我挑一个觉得最有成就感的项目进行介绍（经典环节）我介绍完后开始问细节，散热是怎么做的，散热仿真怎么做的，用的什么软件，有没有了解过散热性能比较好的材料有哪些（弱弱回答了一句铝合金6063），有没有了解过液冷。反问环节，问了部门是做什么的（主要做手机结构），当场给我看了他们最新一款挺薄的手机，让我看看手机有什么特点（说了颜色和材料），说目前手机行业其实就是在比手机怎么做薄，不断做薄性能还不受损才算本事。整体面试过程体验挺好，面试官也比较随和，没怎么拷打，蹲一波结果

9.19 mq选型，大视频上传怎么弄得视频为什么不存本地磁盘存minio大模型突破QPS什么意思项目如果QPS扩大十倍，会有什么问题都是关于项目，加上反问10分钟结束?目前还没消息

一面流程：技术HR面，还是比较偏技术的。两个面试官，先是和我自我介绍了一下，然后介绍了一下部门的主要工作内容。在自我介绍之前还先问了一下我知不知道传音（非洲手机KING可不敢不知道）。然后就是常规的自我介绍，准备了ppt，然后两个面试官针对我的项目和实习经历进行了一波高密度提问。我的研究方向和实习经历都和显示器件没啥关系来着，所以提问比较侧重于解决问题的方法。最后问了一下base的问题，因为官网只有重庆，不过好像还有上海的base让我选。喜闻乐见的反问环节，我比较好奇我能做啥，所以他们对业务又垮垮做了一顿解释，追问了一下可能的岗位和适配度之类的，以及笔试。总时间大概35分钟。总结一下，传音的面...

这个还是传统的行策测评题，五个部分，文字理解题，10道上下接下来考资料分析题，还是十道题上下然后图推题但是这三部分显示之前做过是否可以复用，真的太好了，真的不想在做重复题了再就51道心理测试题吧，给你三个词语或者句子，找出其中最符合你的和不符合你的两个第五部分，题量不确定，每道题给你一句话，选择最符合，比较符合，比较不符合，最不符合四句话剩下这两个不能复用了呜呜呜，做一下吧，未来希望测评笔试公司线上都可以复用