最近京东搞了个 TGT 计划，针对顶尖青年技术天才，直接宣布不设薪资上限。TGT 计划面向范围包括 2023 年 10 月 1 日到 2026 年 9 月 30 日毕业的海内外本硕博毕业生。时间范围还挺宽松的，有想法的同学可以试一试。  京东这两年一直在高薪招人，去年东哥给的年终也很吸引人。零售部门 A+ 能拿满 8 个月，锁定 20 薪。 今天分享几位同学京东后端社招和实习的面经，大家一起来查缺补漏，完善自己的技术栈。 后端一面 1，ArrayList 和 LinkedList 的区别是什么？ 底层数据结构不同：  ArrayList：基于动态数组实现，元素在内存中连续存储。 LinkedL...

拼劲全力无法战胜🖐🏻😭🖐🏻和各路HR、猎头打过不少交道，大厂小厂都有，大家基本都是礼貌交流、互相尊重，语气也都正常，偶尔还会关心你两下。但这次遇到字节的HR就纯刷新哥们认知了从打第一通电话开始，整个人就透着一股不耐烦，好像我欠她三顿饭似的，全程摆谱，还得我哄着聊😅戾气满身之下，对待陌生人连基本的礼貌都可以省去么。。。这下估计被字节拉黑了，以后不用考虑宇宙厂了  

520 马上就要来了，作为一个程序员，除了发红包还能干点啥？你可能会觉得，发个红包是最省事的选择，可是，多少有点“没诚意”的味道。尤其是在这个仪式感爆棚的日子里，直接塞个 1314 元红包过去，虽然看起来挺大气，但终究少了点心思和惊喜。不过，刚好我女朋友有个小爱好——她超爱刮刮乐。每次去便利店，她都忍不住买上几张，刮奖那几秒钟的期待，仿佛整个世界都只剩下她和那张彩票。哪怕只刮中个五块钱，她也能乐上半天。所以，我突然就灵光一闪——不如自己做一张“520 专属刮刮乐”送给她？关键是，这一次，不用从零开始堆前端代码，我们可以直接用 CodeBuddy 这款开发神器，轻松搞定整套逻辑和交互，让技术变得...