公司 HR 说规定是 18:00 下班，听起来很准时很人性化。结果入职后发现，这只是“理论值”。实际情况是，手上的活从来赶不到 6 点完成，每天基本都得等到 7 点甚至更晚才能走。久而久之，6 点只是个数字，大家真正的下班时间早就延后了一个小时。更要命的是，同事们一个个都很卷，哪怕手上的活早就干完了，也要端着杯水假装忙到 7 点半才起身。偶尔有新人准时关电脑，第二天就会被领导“约谈”，理由是“团队氛围要统一”。久而久之，大家都心照不宣地留下来加班，6 点下班成了办公室里的一个传说。

求助大伙，帮我看看简历是啥问题，米哈游和oppo的简历关都过不了😭

😇

一面-40min自我介绍项目经历深挖（介绍项目周期、背景、困难）学习中遇到的比较困难的课程，怎么解决的学习中遇到的困难最近关注的科技产品，硬件软件二面-20min自我介绍问数据分析和定量方法定性方法的区别在哪里，分别的优缺点介绍一段觉得最难的经历一段最能体现团队合作的经历短中长职业规划对岗位的了解反问估计凉凉了....