我当年也走过这条路，走过很多弯路。最典型的一条就是：总觉得再学一点点就好了，再补一个专题就好了，结果一直在“准备”，却迟迟不敢投。后来才明白，很多时候你不是技术不够，而是对 够不够 行不行 这件事判断错了。一、你以为自己在问进度，其实你在问竞争力可以在牛客、小红书上看看, 跟自己处于时期的学生都做出来什么项目了,同样是会C++，我还在写功能，其他大佬解释设计取舍 如果单纯看学校的进度, 恐怕找不到工作, 不要盲目自大, 多沟通交流, 技术很多时候靠沟通出来的二、岗位看重的，不只是会写代码很多同学刚开始把重心放在语法和刷题上，这没错，但只做到这一步通常不够。C++岗位更看重工程质量和底层理解。面...

之前在公司混了三个月，做的活主要是mt看到啥想到个东西就让我去做了，比如写写工具或者看到个数据没及时更新就叫我去写个定时任务刷刷数据啥的，属于是没有也不打紧的那种需求，唯一一个比较完整的有数据指标需求是看组里文档和代码学的，属于提效项目而且组里我能接触到的代码都是内部平台基本没什么并发量，也没太多技术，就是crud，三个月连redis都没摸到过😅🐀想问下找暑期面试官会愿意听内部平台的内部逻辑业务吗

不过大厂的面试确实比小厂能学到更多

AKA大厂测评员入职格力1年，我的体验如何呢？1️⃣公司风格：我之前在的都是互联网公司和扁平化小而美公司，因此就有对比，格力更像是国企（领导层级明确），但平级的同事间更像是同学。2️⃣刚来时我觉得格力很像大学。比如，格力会在上下班的时间，在全公司播放广播，很有校园广播的感觉；另外，格力有食堂，下班大家一起挤食堂秒回大学。要穿工服。要求大家都穿工服，来了之后发了两套夏装、两件夹克、一件羽绒外套。3️⃣ 住宿⭐⭐⭐⭐⭐ 公司安排入住的是全新的小区，距离上班地点3公里左右，小区配套设施齐全，附近超市、商场都有。一套房是两室一厅，两个人住。家具齐全，配套好了格力的空调、洗衣机、冰箱、燃气灶、空气能、水...