麻烦问下, 老哥/老姐 你b站一面啥时候面的 二面约的多久之后啊 岗位是开发实习生【2027届】吗
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鼠鼠的暑期实习求职生涯结束了。回想上个月的今天,在4.8号开始投递,于5.8号终止。一共投递405家,测评11家,笔试10家,面试6家,收获一个外包offer(鼠鼠一看要求实习12个月才给offer,而且分基础薪资和岗位薪资就跑了),除此之外最高达到美团二面,此外都是一面挂。回顾这一个月,鼠鼠无疑是失败的。目光往前看看,鼠鼠大一认为一线企业会把绩点作为筛选标准之一,于是跻身课内。大二收获了一段项目经历,堪堪抓住了后端开发的尾巴,但没有跟上AI的脚步。考虑保研,但被参与的深度强化学习项目当头一棒,狠狠畏惧了。考虑考公,但竞争说不准哪个更大。直到大三才意识寻找工作对实习、经验和技术的重要性,可是由于拖延和心理原因没能及时准备。时间拨到4月,鼠鼠认为自己情况好不少,而且也不能再拖了。于是开始疯狂的补救:算法吃一些大一大二的老本,然后快速过hot100;项目就追紧现在热门的RAG、Agent这些。最终在4月8日投出了第一份简历,回想当初,不知道那时的我看到此时的境遇会作何感想。因为泡在温水中太久了,意识不到就业市场的严峻和自身技术的边界。因为985的头衔博得了不少面试机会,但是偏偏都不得不被淘汰——学历是把双刃剑,面试官对你承载了更多的期待。鼠鼠带着薄弱的基础闯到暑期实习,才发现到处神仙打架。起初一边过hot100,一边更新项目,一边背八股。因为笔试能力不行,丢掉了滴滴、华为、拼多多、得物等公司的机会,后面又不得不赶着去应付面试需要的知识。第二场面试后变成了坚实的八股党,问什么就答什么,但是在基础知识和项目的理解上差强人意,于是丢掉了一些公司的机会。通过舍友的帮助,鼠鼠明白了自己在表达、回答薄弱之处,不断改变,但是为时又已晚,美团二面击中了鼠鼠的项目架构理解,第一轮回答没跟上之后就已经宣告失败,后面的面试大同小异:八股的拷打和项目的拷打占比很少,场景题显著增加,又穿插一些笔试题——思路是有的,实现是抓马的。鼠鼠直接举手投降了。其实明白场景题实际上就是考对八股和实际场景的理解,但是更明白这需要更多的时间来学习,于是时间流逝到5月8日,最后一面结束,鼠鼠还是失败了。(写到这里的时候想起了23年的6月8日,那时我似乎在高考。想到这里时,一种难以言喻的情绪击中了鼠鼠)鼠鼠接下来准备all in日常实习了(如果各位佬有推荐的话恳请提示下鼠鼠),因为秋招对于实习经历还是比较看重的。也会考虑保研、考公等的路径,不想家里蹲来着。鼠鼠希望大家都能找到自己想要的offer,也希望自己有一份不错的工作。总结经验,希望能帮助到尚且来得及的各位:1. 简历上面写的关于自己项目的亮点一定要知根知底,被面试官问起时能够立刻想起此功能整条链路和关联功能,以及方法的缺点、方法的选型原因、具体方法内容等,这个非常重要!2. 八股要背全,认为自己悟透后多找找其他人出的八股,彼此应对,也能促进再记忆。3. hot100只是基础,想要通过笔试,还需要更强的做题能力以及一些运气。4. 简历要找自己认可的佬评审,可以找AI评价,注意格式和表达,突出重点,展示亮点。不要太冗长,也不要过分无趣。项目描述中出现过的就不要在亮点中再出现了。5. 多关注AI方面,读读新的热点话题,看看一些github的仓库,学习其他佬的设计。这样和面试官也能有话题可聊。6. 面试时要给自己留出一些思考的时间,不能脑子一热就脱口而出,你不知道这个回答是否给自己留了坑。7. 面试记得留一下备份,鼠鼠我一般通过手机的腾讯会议的录音功能,录完还能提取文字,很方便,正确的识别率也很高。8. 面试前最好留出半天时间浏览牛客中各路大佬给出的面经,同样的岗位面试问题的重复率不低。9. 擅于使用AI,可以通过AI来了解面试的岗位的信息,让AI拷打自己的项目,问场景等。一定要狠狠使用!10. 面试的每个环节都很重要,个人介绍、拷打、算法题和反问环节。个人介绍和反问环节建议拿着相关的公司和岗位名去问AI,狠狠出一些反问的题和合理的表达。
yakuso:能保研就保研吧,,同鼠鼠现在还不敢开始面,八股记不住一点
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非科班转码面试见闻录一、前言不扯什么转码学习路线,我自己也摸索着走过来,水平也一般。单纯记录这阵子几十场面试的真实经历和心得,能帮到同是非科班转码的人就行。二、几场印象最深的大厂面试前后面了二三十场,整体运气不算差,大部分面试官人都挺好。1.百度后端实习流程:一面→二面→OC面试前专门准备了嵌入式实习经历,结果面试官压根不关心。一面问Go基础、手写线程安全map、慢SQL优化、手撕算法,还问了K8s、Docker和项目QPS。那时候我刚转码没多久,基础很杂,很多科班常识都不懂,QPS这种概念都不知道。没想到还是过了一面。二面手撕算法做了四十多分钟,面试官看我服务端底子弱,没刻意深挖短板,很人性化,最后顺利通关。2.字节广告推荐架构止步一面。跟面试官聊得很投缘,深挖实习项目我都答上来了,对方也认可我的参与度。但我只刷了LeetCode热题,碰到冷门算法题直接卡壳,只能讲思路写不出完整代码。字节对手撕要求太高,直接挂了,基本也把我字节面评搞脏了,后续也没再投。3.腾讯TEG一面过,等复试时直接流程终止。面试很突然,第二天就面。面试官很随和,像聊天一样深挖实习,问计网八股、protobuf和HTTP2区别、HTTPS3、中间人劫持这些。手撕考LRU,我轻松写出来,还被问优化思路。自己嘴笨,面试官问还有没没考的八股,我老实说了,又被追加提问,纯属给自己挖坑。本来以为稳进复试,结果等了几天直接收到流程结束短信。腾讯横向对比太狠,之后我在腾讯面试一直被反复卡。4.阿里国际/Lazada反复被捞、多次面试。阿里笔试Prompt大题巨坑,写了一堆提示词一分没得。遇到过很敷衍的面试官,全程心不在焉、不尊重面试者,只揪着我Agent项目问,答完直接秒挂;也碰到很负责的面试官,不会的点会引导提示。后面阿里国际站捞我,一面全程聊AI认知、程序员发展,面试官点出我简历太堆技术、不写业务指标,意外进了二面,节后继续面。5.淘天一面直接挂。没主动投,被简历捞的。不想周末面试改到工作日,面试全程不聊实习项目,上来直接轰炸偏门八股,还问Agent、Harness、Transformer这些。一边实习一边面试,根本没时间复盘八股,一问三不知,挂得明明白白。很不喜欢这种不走流程、上来硬考八股的面试,感觉面试官不上心,体验极差。6.阿里云一面→二面→HR面 拿意向面试体验最好的一场。一面深挖实习项目、架构设计,算法只口述不用手写,还现场AI编码做网关服务,全程看解题思路。二面基本闲聊个人情况、到岗时间。HR面比较尖锐,反复问我非科班背景、性格和表达。面完聊意向、其他Offer进度,三天后发意向。三、真实面试感悟1.今年非科班转码行情明显变难比去年卷太多,现在后端实习不止考传统八股,Agent、RAG、大模型、Transformer、Harness全是必问项。只准备后端项目不够,必须额外备Agent大模型项目,技术栈要求直接翻倍。2.面试真的很看运气面试官风格太关键:愿意聊项目、挖业务的,我能发挥得很好;一上来硬考冷门八股的,基本必挂。能不能过,不全看自己实力,还要看同批竞争者水平,没必要过度内耗。3.求职是双向选择,别把姿态放太低现在能一眼看出KPI面、敷衍不尊重人的面试官,遇到直接摆烂敷衍就行。没必要为不上心的面试官焦虑内耗,面试本来就是互相筛选,没必要委屈自己。4.挂岗不全是自己菜行业标准越来越高,内卷严重,达不到面试官预期很正常,不用自我否定。四、非科班转码真实思考面试里次次被问非科班背景,不管技术面还是HR面。客观来说:企业天然偏爱科班,底子扎实、培养成本低。非科班想突围,必须有远超常人的亮点,不然很难竞争。现在转码要学的东西太多:后端全栈+大模型Agent+疯狂刷题,短短半年很难做出差异化优势。科班和非科班在思维方式、学习逻辑上本身就有差距,行情越卷,差距放得越大。真心建议后面想转码的同学,慎重评估风险,别盲目跟风。五、结尾找实习又累又熬人,暂时没Offer不用焦虑,不是你不行,只是时机没到。拿到Offer只是新的开始,不是终点。也祝愿所有转码赶路的人,前路安稳,一路长青。
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