前言 双九无实习的样本笔者从来没有在公开平台上见过。原因也很好推断，像笔者这样有互联网共享精神（写文）且热爱计算机的人而言，绝大部分在大二时期就意识到了实习的重要性，且乐于去找一份实习找寻自己想深入研究下去的方向。 但人生并非总是尽善尽美，由于这样那样的选择，最终笔者只能做到无实习上阵秋招。几个月前的笔者对此感到非常焦虑，索性秋招的结果还是磕磕绊绊的拿下了一个较一般的 SSP。 为增加 HR 开盒的流程，在此就不详细列出笔者的最终 offer 情况了。公司笔者面过的所有公司都有面经，笔者最终去的应该就是笔者隐藏了面经的那个公司。 履历介绍 决定秋招的因素有学历、实习、奖项、论文与项目，笔者没有...

最近看os上边字节开的都30+以上，30感觉成白菜了？是错觉吗？还有tiktok是不是比其他的部门开的略低一些

目前三个offer决赛圈，各位大佬帮忙参考下offer选择，主要考虑业务、跳槽、base地和未来发展。薪资方面，年总包浮动在35-45游戏服务端开发用的cpp，不知道未来是否能跳回互联网，还是只能跳游开，期望以后回成都，字节成都一步到位也是考量因素，但是客户端+生服。。。希望大家给给建议！谢谢！

帮忙选一下offer1. 阿里 80w，但业务比较边缘，属于核心搜索业务的外 围辅助。地点南宁。2. 华为消费者 BG，17级，号称奖金不低于 24 个月工 资，承诺第三年配股，外派只去发达国家，同事都是  985/211 高知群体 。3. 腾讯 100w 总包，满两年送港股腾讯股票 1500 股，社交媒体大数据搜索和匹配岗位。4. 字节跳动 70w+，字节工牌非外包，网络爬虫精准投放领域，据说团队都是美女。5. 美团 70w + 30w 期权，行权三年，地点北京，有宿舍， 每个月2500房租高档公寓。点外卖有七折优惠券。6.宁德时代 45w 8106 虽然钱少但是能收获汗水