鼠鼠是应用统计专业的，因为是双非，所以可能进大厂的机会很小，所以我实习的时候会更看重工作内容吧，薪资其实只要不是让我倒贴我感觉就OK，公司title我也没有特别在意，但能让我把学校里学到的理论知识和上一段实习积累的技术经验能够运用起来，然后会有一些新的挑战，学到新的东西就蛮好的了。

我经历了两个公司，第一家在一个行业的上市公司龙头私企做驱动，现在在一个央企做嵌入式。接触了很多的嵌入式软件工程师，硬件工程师，fpga工程师。 从嵌入式软件工程师来讲，我身边年龄段最多的就是26-29岁这个区间比较年轻的，然后就是35-40岁这个区间的经验丰富的高级工程师，这是我身边的样本。在找工作的时候，包括我们现在面试招人，其实也是喜欢年轻一点有活力的小伙，那种有实力年龄大，有大厂经历有水平的我们也很愿意招。但是不同公司还是不一样的，我有一位同事，他算是吃到嵌入式红利的，他十几年前本科毕业于一个强势211，后来在深圳华为干到小领导，夫妻俩十几年有足够在深圳买房的钱，但是他们来成都买房定居了...

1.自己挑一个参与度高的项目介绍，追问实现细节2.介绍一下懒加载是如何实现的，图片懒加载3.介绍一下实习期间在团队中负责什么工作4.觉得自己有哪些做的比较好的点5.整个实习期有什么优点和不足6. http无状态怎么理解7.什么是跨域，怎么解决8.输入url到页面呈现出内容的过程9.react中的生命周期函数有哪些，啥时候用10. useeffect uselayouteffect11. useRef useforwardRef12.使用hook的时候有啥需要注意的，为啥13.写react代码过程中，有哪些可以优化性能的写法和注意点14.工程打包中有哪些性能优化点吗15.自己有做过打包工具的配置吗16.沿着原型链找属性的时候，用哪个属性往上找17.arguments是啥类型，怎么变成真的数组18.object.keys for in方法什么区别19.flex布局

前言时隔两年再次更新了，本文主要给大家带来一些我面试的经历和经验，希望对正在求职大厂前端岗位的同学有所帮助。我先大致说下面试之前的个人情况：2021年毕业去了一家500人左右的小公司，react和vue项目经验都有，两年半后拿礼包去了一家中厂，后来在这家公司待了一年左右最近面试京东拿到了P6的offer，差不多四年的工作经验终于拿到了大厂的入场券。我写的篇幅可能比较长，这里讲一下为什么会有七轮面试，刚开始社区找人内推的北京团队，后来三面老板面因为工作地点的原因挂掉了(本人毕业后一直在上海工作)，由于前面技术轮评价比较好，又找了上海的团队内推重新面了四轮才成功拿下。好了，接下来就大概讲讲我的多轮...